≪業務内容≫ 工場内のガス供給システムにて施工管理業務をお願いします。 ・検査業務・現場説明・引き渡し・発注・検品・装置搬入　など 工場内のガス系業務の一部を担って頂きます。 ※業務研修の為、他工場に長期出張する場合があります。

≪業務内容≫ 半導体製品を作る装置のメカの取付や調整をして頂きます。 メカの搭載や条件出し、稼動確認や可動調整などをして頂きます。 一般工具やテスタ類を取扱いいただきます。 作業教育などOff JTやOJTがございますので、未経験の方でも安心して業務に取り掛かることが出来ます。 ※クリーンルームの作業ではありません。 ※PC作業あり

≪業務内容≫ 半導体製品を作る装置を組立て頂きます。 フレームにパーツなどを取り付けて、装置を組み立てて頂きます。 一般工具を取扱いいただきます。 作業教育などOff JTやOJTがございますので、未経験の方でも安心して業務に取り掛かることが出来ます。 ※クリーンルームの作業ではありません。 ※PC作業あり

株式会社JELLYFISHは、ITや機械電子向けにエンジニアに特化した人材紹介会社です。当社では分業制を導入しており、候補者対応に集中できる環境が整っています。ほとんどの候補者は日本語能力の高い候補者なので英語は不問です。 ■主な業務 ・エンジニア候補者との面談 ・キャリアカウンセリング ・最適な求人の紹介 ・推薦後の面接フォロー ・内定後のフォローアップ ■当社の特徴 ・候補者集客を専門チームが担当するため、スカウト業務に時間を取られず本来の候補者サポートに集中できます ・生成AI・RPAを活用した業務効率化を積極的に推進 ・採用に積極的な企業との強いパイプライン ・若手のメンバーが中心の活気ある職場環境

未経験でも始められる！塗料の調色業務をお任せします。 塗料を使用するお客様(メーカー)の希望に応じた調色。 一言に『調色』といっても、様々な色の塗料を混合しながらお客様のオーダー通りの色に仕上げていきます。 長年の技術力が求められる業務ですが、未経験の方にはOJT形式で丁寧に指導しますので、安心してご入社いただけます。 ＜具体的には？＞ ●取扱製品 ・塗料や化学薬品など。 　※資格は不要です！ ⚫︎事務作業 ・作業終了後はオフィス内にて事務作業も行います。 【未経験でも安心！充実の研修制度】 業界も業務も初めてという方でも大丈夫！先輩たちもほとんどが未経験スタートです。 ＜主な研修内容＞ ⚫︎入社後研修（1週間程度） ・社会人マナーや業界知識、商品基礎、塗装の基本などを丁寧に学べます。 ・その他就業規則や小柳商事で導入しているシステムの使い方なども学んでいきます。 ⚫︎OJT研修（先輩と共に業務） ・配属後は営業所にて、先輩から教えていただきながら実践的に学びます。 ・まずは入社1年で、10色作れるようになるのが目標です。 ⚫︎資格取得支援あり ・奨励金制度、自己啓発の講習などその他研修も充実！

当社の「技術スタッフ」として、施⼯管理／補助、CADオペレーターなどの業務をご担当いただきます。 現場・プロジェクトは建築・電気・設備・管⼯事・⼟⽊などさまざま。 ご希望や経験、スキルに合わせて業務をお任せしていきます。 当社は90%が未経験⼊社。 個⼈に合わせた研修カリキュラムがあるからこそ、未経験からでも無理なくできる業務からスタートできます。 経験を積みながら、できることを着実に増やしていきましょう。 【具体的には】 ■施⼯スケジュールの進捗管理 ■予算管理 ■図⾯・施⼯図作成 ■安全管理 ■書類作成 など 【定着率は90%以上！万全の研修体制】 ⼈材分野で豊富な経験を持つ代表が⽴ち上げた当社。 ビジネスマナー研修や、業界研修、3ヵ⽉に1度の定期研修、リーダー研修など、 仕事に必要な知識とスキルに加えて、⼀⼈ひとりの希望や適性に合わせたオリジナルの研修カリキュラムを整備しています。

■仕事の内容 顧客である大手金融系企業様（損害保険・投資信託・信用金庫など）に常駐し、関連する事務業務を担当いただきます。 ・専用システムやExcel等を使用したデータ入力 ・データの照合、チェック ・関連先へのデータや資料の連携 ・電話およびメール対応 ・関連する部署とのやりとり ・必要書類の作成や発送業務　など ※メールや電話、チャットなどの使用頻度が高くなります。 【入社後、研修について】 はじめは慣れない業界用語や業務システムの作業で戸惑うこともあるかもしれませんが、丁寧なOJTを予定しており、サポートする体制が整っております。 入社時だけではなく、その後のフォローアップ研修、資格支援制度もあり、ご活躍いただける環境が整っています。

★入社する70％以上が未経験者 ★大学講師や技術書を執筆している講師が教育 ★忘年会やクリスマス会等、社員交流会多数開催 ★月平均残業10時間以内 ■業務内容： システムエンジニアとしてクライアント案件の開発に携わって頂きます。大学講師を招くなど、研修体制も充実しており未経験の方でも安心してスキルアップが可能です。具体的には、Java、PHP、C、.NET（C#,VB,ASP）を使ったシステム開発を行います。 ■充実した研修体制 プログラムの基礎やネットワークの基礎から学んで頂き、最終的にはプログラムが組めるようになって頂きます。 技術研修、基礎研修、社内勉強会は、日本経済新聞社出版やアスキー出版などの情報処理試験のテキストなどを執筆しているプロの講師や先輩社員が実施しており、自分の希望によりいつでも学びたい言語を選ぶことも可能です。 ■同社の魅力 （1） 同社は自分の希望やスキルを踏まえ、さらに、技術者の将来の事を考え、業務を決めていきます。スキルが不足している場合、事前研修をすることもあります。業務が変わる際には、技術者のスキルレベルがアップする業務かどうか検討し、技術者の成長につながらない案件はお断りすることもあります。 （2） 目指すキャリア、スキル、経験を考慮しプロジェクトにアサインしていくため、システム開発、Webサイト構築、運用／保守、ヘルプデスク、研修講師など幅広い業務に携わっていくことが出来ます。 （3） 更なるステップアップの為の研修があるため、経験を積んだあと、40代・50代になってもエンジニアとして活躍することが出来ます。また、ネットワークオペレーターからJava技術者、運用技術者からJavaや.NETなどのオープン技術者、C言語技術者は.NET技術者（＋SharePoint）へとスキル転換している例もあります。

【商品化から販売・お店の管理まで、小売りのすべてを経験できます】 株式会社ジャンプはショッピングモールやスーパー精肉売場、駅前などに「お肉の専門店」を３つのブランドで展開している会社です。 主な仕事内容は、牛・豚・鶏肉の商品づくり、品出し、接客、販売などです。また、美味しく盛り付けられた商品を売場で陳列し、声掛けやｐｏｐなどを貼り出し販促計画や店舗管理などを行います。 【キャリアパス】 ■入社1年目 精肉の知識・加工技術の習得、衛生管理としての作業場・売り場清掃業務、鮮度管理、接客スキルの習得 ■入社2年目 商品作成技能をすべて習得、単品管理や売価付け業務を習得、発注業務に携わる、店長の代行を務めるサブリーダーにチャレンジ ■入社3年目 店長代行として店舗管理の知識を習得し、損益実績書を把握して運営を行える ■それ以降 時期がき次第店長へ昇進、部下の育成を行い、会社の顔としてお客様の前に立ち、店舗運営管理を行う。更に、複数店舗店長経験後、エリアマネージャーにチャレンジ

エルズホームの営業は、投資用ワンルームマンションを持っているお客様の資産運用を一緒に考え、より良くしていくお仕事です。 難しく聞こえるかもしれませんが、実際はお客様の話をじっくり聞きながら「今の運用で困っていることはないですか？」と相談に乗ったり、売ったり買ったりのサポートをするイメージです。 単なる物件の売買ではなく、お客様の将来のライフプランや資産状況に合わせた最適な提案を行います。 ◎どんな物件を扱うの？ ・主に中古のワンルームマンションが中心 ・東京、神奈川、名古屋、大阪、京都、福岡などの主要都市がエリア ・全国の物件に関わるチャンスもあります ◎お客様はどんな人？ ・投資用マンションを持っている個人のオーナー様 ・将来の資産を増やしたい、運用を見直したい方が多いです ◎具体的な仕事の流れ ・電話でのアプローチ（インサイドセールス） 会社からもらうリストを使って、お客様に電話で連絡。投資状況やお困りごとを聞きます。 → 月に3〜8件ほど、お客様訪問のアポイントを取ることが目標。 ・お客様訪問（フィールドセールス） 実際にお客様のところへ行って詳しく話を伺い、最適な提案をします。 → 初めは先輩社員が同行し、OJT（実地指導）で学びます。 ・提案内容 売却や購入のタイミング、管理会社の見直し、運用の改善プランなどをアドバイス。 → 単なる物件の売買ではなく「どう運用したら利益が出るか」という相談がメイン。 ・成約サポート お客様が納得したら契約に向けての手続きもフォローします。 ◎研修の流れ 入社後1〜2ヶ月の研修期間 → 座学と実地を組み合わせて、じっくり学びます。 座学研修（最初の1〜2週間） ・不動産の基礎知識 ・マンション投資の仕組み ・営業の基本マナーや話し方 実地研修 ・電話のかけ方、挨拶の仕方からスタート ・お客様への質問方法や提案の進め方を練習 ・先輩と同行して実際の営業を体験 商談ロープレ（ロールプレイング） 定期的に実際の商談を想定した練習をし、営業力を少しずつ磨きます。 ◎一人立ちまでのサポート ・約1ヶ月で一人で提案ができるレベルを目指します ・分からないことや困ったことは、いつでも先輩に相談OK ・未経験者が9割以上の職場だからこそ、フォロー体制が充実！

≪営業の立場から家づくりに携わる≫ 家づくりに欠かすことのできない土地の仕入れから、間取りやデザインなどプラン作成、販売戦略の立案、引渡し後のアフターサービスに至るまで、営業担当が一気通貫して、住宅に関する全ての工程に携わることができます。そのため、不動産に関する専門性や幅広い知識とノウハウを身に付けることができます。 ■具体的な仕事内容 ・不動産業者から土地情報の入手 ・実際に土地を見て周辺環境や法的制限等を確認するために該当役所にて調査 ・不動産業者との仕入れ交渉 ・土地の区割りや建築する住宅をプランニング（間取り・デザインの検討）する ・建築と同時進行で、不動産仲介業者に情報提供を行い、買い手を探してもらう ・買い手となるお客様が見つかった際には契約及び引渡業務を行う ・引渡後に、物件に不具合が生じた場合にアフターフォロー（修繕対応）を行う

≪営業の立場から家づくりに携わる≫ 家づくりに欠かすことのできない土地の仕入れから、間取りやデザインなどプラン作成、販売戦略の立案、引渡し後のアフターサービスに至るまで、営業担当が一気通貫して、住宅に関する全ての工程に携わることができます。そのため、不動産に関する専門性や幅広い知識とノウハウを身に付けることができます。 ■具体的な仕事内容 ・不動産業者から土地情報の入手 ・実際に土地を見て周辺環境や法的制限等を確認するために該当役所にて調査 ・不動産業者との仕入れ交渉 ・土地の区割りや建築する住宅をプランニング（間取り・デザインの検討）する ・建築と同時進行で、不動産仲介業者に情報提供を行い、買い手を探してもらう ・買い手となるお客様が見つかった際には契約及び引渡業務を行う ・引渡後に、物件に不具合が生じた場合にアフターフォロー（修繕対応）を行う

≪営業の立場から家づくりに携わる≫ 家づくりに欠かすことのできない土地の仕入れから、間取りやデザインなどプラン作成、販売戦略の立案、引渡し後のアフターサービスに至るまで、営業担当が一気通貫して、住宅に関する全ての工程に携わることができます。そのため、不動産に関する専門性や幅広い知識とノウハウを身に付けることができます。 ■具体的な仕事内容 ・不動産業者から土地情報の入手 ・実際に土地を見て周辺環境や法的制限等を確認するために該当役所にて調査 ・不動産業者との仕入れ交渉 ・土地の区割りや建築する住宅をプランニング（間取り・デザインの検討）する ・建築と同時進行で、不動産仲介業者に情報提供を行い、買い手を探してもらう ・買い手となるお客様が見つかった際には契約及び引渡業務を行う ・引渡後に、物件に不具合が生じた場合にアフターフォロー（修繕対応）を行う

建築図面や現場の状況をもとに必要な工事を計画するところから、建築にかかる予算の算出、建築素材や協力業者の発注、現場に赴いて品質や安全面の確認など、4大管理（安全・品質・工程・原価）を駆使し、工事全般に携わるのが施工管理の仕事です。 ～具体的には～ 【施工前】 ・図面の確認、予算組み、材料の発注、各協力会社の手配・段取り 【施工中】 ・現場での安全・品質・原価・工程管理 ★安全・・・怪我なく業務ができるかチェック ⇒ヘルメットや安全帯の着用、整理整頓を呼び掛け、現場を安全かつ清潔に保てるようにする ★品質・・・法令通り、各種基準を守れているかチェック ⇒高品質で安心できる住宅をつくる。安かろう悪かろうではお客様の信頼が得られない ★原価・・・予算内できちんと収められるかチェック ⇒段取り良く適切に部材を準備し、誤発注等の無駄がないように ★工程・・・スケジュール内に完成できるかチェック ⇒外での作業になるため、現場は天候にも左右される。その他、何かあった際にもスケジュールを再度組み直すことも 【完成後】 ・お客様への引き渡し、アフターフォロー（修繕）

≪営業の立場から家づくりに携わる≫ 家づくりに欠かすことのできない土地の仕入れから、間取りやデザインなどプラン作成、販売戦略の立案、引渡し後のアフターサービスに至るまで、営業担当が一気通貫して、住宅に関する全ての工程に携わることができます。そのため、不動産に関する専門性や幅広い知識とノウハウを身に付けることができます。 ■具体的な仕事内容 ・不動産業者から土地情報の入手 ・実際に土地を見て周辺環境や法的制限等を確認するために該当役所にて調査 ・不動産業者との仕入れ交渉 ・土地の区割りや建築する住宅をプランニング（間取り・デザインの検討）する ・建築と同時進行で、不動産仲介業者に情報提供を行い、買い手を探してもらう ・買い手となるお客様が見つかった際には契約及び引渡業務を行う ・引渡後に、物件に不具合が生じた場合にアフターフォロー（修繕対応）を行う

≪営業の立場から家づくりに携わる≫ 家づくりに欠かすことのできない土地の仕入れから、間取りやデザインなどプラン作成、販売戦略の立案、引渡し後のアフターサービスに至るまで、営業担当が一気通貫して、住宅に関する全ての工程に携わることができます。そのため、不動産に関する専門性や幅広い知識とノウハウを身に付けることができます。 ■具体的な仕事内容 ・不動産業者から土地情報の入手 ・実際に土地を見て周辺環境や法的制限等を確認するために該当役所にて調査 ・不動産業者との仕入れ交渉 ・土地の区割りや建築する住宅をプランニング（間取り・デザインの検討）する ・建築と同時進行で、不動産仲介業者に情報提供を行い、買い手を探してもらう ・買い手となるお客様が見つかった際には契約及び引渡業務を行う ・引渡後に、物件に不具合が生じた場合にアフターフォロー（修繕対応）を行う

建築図面や現場の状況をもとに必要な工事を計画するところから、建築にかかる予算の算出、建築素材や協力業者の発注、現場に赴いて品質や安全面の確認など、4大管理（安全・品質・工程・原価）を駆使し、工事全般に携わるのが施工管理の仕事です。 ～具体的には～ 【施工前】 ・図面の確認、予算組み、材料の発注、各協力会社の手配・段取り 【施工中】 ・現場での安全・品質・原価・工程管理 ★安全・・・怪我なく業務ができるかチェック ⇒ヘルメットや安全帯の着用、整理整頓を呼び掛け、現場を安全かつ清潔に保てるようにする ★品質・・・法令通り、各種基準を守れているかチェック ⇒高品質で安心できる住宅をつくる。安かろう悪かろうではお客様の信頼が得られない ★原価・・・予算内できちんと収められるかチェック ⇒段取り良く適切に部材を準備し、誤発注等の無駄がないように ★工程・・・スケジュール内に完成できるかチェック ⇒外での作業になるため、現場は天候にも左右される。その他、何かあった際にもスケジュールを再度組み直すことも 【完成後】 ・お客様への引き渡し、アフターフォロー（修繕）

・au商材の各種提案 ・新プランの提案、各種手続き ・新規契約、 　機種変更や通信サービスのご案内　 ・契約内容変更や故障相談 ・お問い合わせ対応 　(事前に内容が分かるため、 　まずは対応できることから始められます) ずっと接客しているわけではなく 顧客対応が無いときは裏での作業 も多いです。 契約手続きなどは、 スマホ・タブレット・PCを使用して カンタンに行えるのでご安心ください◎

飲食店様からのお酒や飲料の注文を手配する受注センターのお仕事です。 電話やFAX、WEBなどからいただく注文をシステムへ入力し、配送センターへ出荷の指示を行います。また、飲食店様からお支払いいただく請求書や入金の管理も担当いただきます。 「早く正確に」が求められる仕事内容ですが、最初はゆっくり慣れていただいて、将来的には管理職として受注センターのマネジメントを担っていただきます。

地域に密着した人材サービスを展開し、人材を求めている「企業」と、新たな仕事を求めている「求職者」を繋げるサービスを提供しています。 企業と求職者をマッチングさせ、入社からアフターフォローなどの業務をお任せする人材コーディネーターを新たに募集します。 【業務の流れ】 ・人材を募集している企業に対し、求める人材や要望のヒアリングに伺います ↓ ・ヒアリングの内容を元に、求職者の検索、求人票の作成をします ↓ ・応募者と面談をし、お仕事の紹介、条件面の確認をし、それぞれにあったお仕事を紹介します（マッチング） ↓ ・お仕事が決まれば、企業、応募者に対し、契約書の作成など事務手続きなどを行います ↓ ・勤務開始！スタッフの方が安心して働けるようにフォローを行っていきます □■■□■■□■■□■■□■■□■■□■■□■■□■■□■■□■■□■ 【1】未経験入社多数＆安心のフォロー体制！ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 当社の人材コーディネーターの大半が、営業や人材業界未経験からのスタート。未経験者目線に立った研修が充実しているため、知識が無くてもイチから人材業界の知識や実務を学んでいただけます。独り立ち後もわからないことがあればすぐに先輩社員に相談し、フォローしてもらえる環境があります。 【2】成果はインセンティブやキャリアで評価 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 社員の努力や成果は、インセンティブや評価にしっかり反映します。早期キャリアアップも可能で、中には20代で管理職を任せられた社員もいます！ 【3】自由度高め！働き方は自分次第 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 仕事の進め方や日々のスケジュール組みなどは、一人ひとりにお任せ。社員の自主性を尊重している当社では、常に考えて行動することが習慣になります。自分の目標に向けて、毎日の行動を計画してもらいます。

【概要】 フィールドセールスとして、同社内のエンジニアをお客様のニーズとマッチングし、顧客のシステム開発に関わる課題解決を行う提案型の法人営業です。企業のニーズと採用者の意向・志向性をマッチングし、双方にとってベストなソリューションの提案を頂く営業職です。企業の課題解決と、エンジニアのキャリア形成の両方を実現するやりがいのあるお仕事です。 【詳細】 ・大手顧客を中心とした顧客へのヒアリング。（新規／既存） ・技術ニーズや、コスト削減などの課題に対して、 　人材サービスの企画/提案。 ・エンジニアフォロー（定期面談、就業フォロー、環境改善支援　等） ・契約関連対応（基本契約、見積書、注文書、請求書など）

物流倉庫における業務 ・要冷蔵商品の仕分け ・常温商品の仕分け ・常温商品の管理 ・フォークリフト作業など

【お仕事詳細】 ラウンダー営業（店舗巡回） 飛び込み営業やノルマ等ありません。 巡回するのは北関東エリア及び東北エリアの家電量販店（※勤務地は一例です） 一部出張あり：仙台・郡山・新潟（週に1回ほど） 営業カー：スポットレンタカーを利用いただきます。 量販店社員とのコミュニケーションを取り、 新製品の紹介や他社より良い場所へ提案します。 報告が終わったら業務終了です！ 【主な業務内容】 〇情報収集・商品説明活動 〇コラボイベントなど販売促進 〇商品展示演出・展示状況確認・整備 〇各種研修会・勉強会への参加 〇指定フォーム使用による業務報告 【1日の流れイメージ】 自宅にて準備ののち、出発。 ↓ 担当店舗にラウンド業務実施（午前中1店舗） ↓ 休憩：お昼休憩 ↓ 担当店舗にラウンド業務実施（午後2店舗） ↓ 店舗から自宅に直帰（または帰社）日報入力 ※繁忙期の土日祝は店頭での販売活動になる場合がございます。

【管理用：11121025071401（正）】 ノルマ・レジ業務は一切ございません。 【業務内容】 PCコーナーで、 お客様に最適な製品を提案するお仕事です！ カスタマイズPCの専門知識がなくても大丈夫！ 事前講習があるので安心してスタートできます。 【接客の流れ】 専用ブースにて ・PCコーナーでお客様にお声がけ ・お客様のニーズをヒアリング ・最適な製品を説明・提案 ・製品の比較・パンフレットのお渡し ・在庫確認・販売業務 【魅力ポイント】 ◎レジ作業なし！接客に集中できる ◎残業は平均5時間/月（2022年実績） ◎履歴書不要！機材貸与あり！ 【安心のサポート体制】 事前講習会（2日間）でしっかり学べます。 初勤務時は経験豊富なスタッフが同行し、 現場での悩みは即相談可能な体制です。 ※ご確認ください。 【勤務地】 東京本社所属 〇転勤や職種変更 会社は事業運営の必要から、職種・勤務地を変更する場合があります。  ※転勤範囲：札幌・仙台・東京・名古屋 ・大阪・広島・福岡

ノルマ・レジ業務は一切ございません。 【業務内容】 ロボット掃除機コーナーで、 お客様に最適な製品を提案するお仕事です！ ロボット掃除機の専門知識がなくても大丈夫！ 事前講習があるので安心してスタートできます。 【接客の流れ】 専用ブースにて ・ロボット掃除機コーナーでお客様にお声がけ ・お客様のニーズをヒアリング ・最適な製品を説明・提案 ・製品の比較・パンフレットのお渡し ・在庫確認・販売業務 【魅力ポイント】 ◎レジ作業なし！接客に集中できる ◎残業は平均5時間/月（2022年実績） ◎履歴書不要！機材貸与あり！ 【安心のサポート体制】 事前講習会（2日間）でしっかり学べます。 初勤務時は経験豊富なスタッフが同行し、 現場での悩みは即相談可能な体制です。 ※ご確認ください。 【勤務地】 九州支社所属 〇転勤や職種変更 会社は事業運営の必要から、職種・勤務地を変更する場合があります。  ※転勤範囲：札幌・仙台・東京・名古屋 ・大阪・広島・福岡

ノルマ・レジ業務は一切ございません。 【業務内容】 ロボット掃除機コーナーで、 お客様に最適な製品を提案するお仕事です！ ロボット掃除機の専門知識がなくても大丈夫！ 事前講習があるので安心してスタートできます。 【接客の流れ】 専用ブースにて ・ロボット掃除機コーナーでお客様にお声がけ ・お客様のニーズをヒアリング ・最適な製品を説明・提案 ・製品の比較・パンフレットのお渡し ・在庫確認・販売業務 【魅力ポイント】 ◎レジ作業なし！接客に集中できる ◎残業は平均5時間/月（2022年実績） ◎履歴書不要！機材貸与あり！ 【安心のサポート体制】 事前講習会（2日間）でしっかり学べます。 初勤務時は経験豊富なスタッフが同行し、 現場での悩みは即相談可能な体制です。 ※ご確認ください。 【勤務地】 九州支社所属 〇転勤や職種変更 会社は事業運営の必要から、職種・勤務地を変更する場合があります。  ※転勤範囲：札幌・仙台・東京・名古屋 ・大阪・広島・福岡

◆POINT！ ￣￣￣￣￣ ★営業代行事業のさらなる組織拡大を担うコアメンバーとして活躍 ★既存の広告事業で築いたネットワークを活かし、成長を続けるベンチャー企業の新規事業 ★トークスクリプト完備！未経験からでも結果を出せる教育環境完備 ━━━━━━━━ 　主な業務内容 ━━━━━━━━ 月間数十万件ほど販売実績のあるKDDIの商材(Wi-Fi)を営業代行として、 個人向けに提案営業を行います。 未経験でも安心して成果を出せるよう、トークスクリプトや顧客管理などの営業フローは徹底的に整備しています。 本部署は立ち上げ間もないこともあり、定着・1人前となった暁には、マネジメント業務もお任せし、事業・組織の拡大に向けた活躍も期待しております。 売れる仕組みに乗ることで、最短2ヶ月で月収100万円超も狙える環境です！ 具体的には、 訪問先のリストを見ながら、訪問先を自由に決めて一軒ずつ訪問します。 最初のうちは効率よく回れるよう上長が作成しますが、慣れてきたら希望の訪問先を回っていただいてもOKです！ ━━━━━━━━ 　入社後の流れ ━━━━━━━━ 【STEP1】研修(1日間) 弊社は未経験でも「売れる仕組み」を確立しています。営業活動を行う前にしっかり営業基礎、商品知識、実践トーク、ロープレなど上司から研修を受けていただきます。 【STEP2】営業活動開始 Wi-Fi（電気/ガスなど）の営業活動を行います。 【STEP3】顧客フォロー ご契約いただいた顧客のフォローを行います。 基本的に弊社システムで顧客管理を行うので、問い合わせいただいた顧客のみアフターフォローしていただきます。 ━━━━━━━━━━━━━ 　入社～1人前になるまで ━━━━━━━━━━━━━ 【1日程度】 座学（オフライン）研修を実施。営業マンとしての基礎、営業方法を学んでいただきます。 【1か月程度】 OJTメインで先輩社員の指導を受けながら、実務を通して実際の業務を覚え、身に着けていただきます。初月から結果が出る方がほとんどなので、遅くとも2ヶ月程度で1人前のメンバーとして独り立ちいただくことを想定しております。 【2ヶ月〜半年目途】 適性を見ていきながら、マネージャーや事業責任者としてのポジションになっていただくことを想定しております。 ※オンボーディング期間は月1回程度の面談等で習得度合をチェックしたり、悩みを相談することができ、安心して就業できます。

スキルや経験によって、お任せする内容を変えていきます。 経験豊富な方は、最初からバリバリと活躍いただけます。 経験が浅い方は、先輩から基礎知識を教えてもらったり、ピッキングや検品業務からスタートし、少しずつ慣れていただきます。 ＜入荷作業＞ 午前中に商品を積んだトラックが次々と倉庫に到着します。 到着した商品を、フォークリフトで指定の場所まで運んでください。 ＜出荷作業＞ 午後に出荷するためのトラックが次々と倉庫に到着。 出発時間に間に合うように、ピッキングした商品を出荷場所に運びます。 ドライバーと協力して商品をトラックへ積み込みましょう。 ＜翌日出荷分の準備作業＞ 積み込みがひと段落ついたら、翌日の出荷がスムーズにできるように出荷商品を準備。 指示書に従って商品をピッキングします。

～未経験・第二新卒歓迎！◎福利厚生充実/創業50年無借金経営/安定長期就業が実現可能～ ■職務概要 ご入社後まずは、店長候補として店舗の業績の管理から仕入れ等の受発注業務、アルバイトや準社員のシフト管理、スタッフ教育、サービス提供などをしていただきます。また日々の店舗管理と並行して、営業推進会議やプロ店長育成研修への参加いただき、販売促進の戦略を練るなど、更なる商品知識やサービスの向上に向けた取組みも行います。 ■職務詳細 ・店舗管理業務（業績管理、シフト管理、スタッフ教育など） ・営業推進会議、プロ店長育成研修などへの参加 変更の範囲：会社の定める業務

【 仕事内容 】 エコキュートの保証サービスのご提案を行なっていただきます。 ＜具体的な仕事内容＞ ・リスト作成 ・無料メンテナンス（誰にでもできる簡単な作業です。） ・顧客の開拓、アプローチ ・アポイント取得 ・顧客の課題をヒアリング ・商談 ・成約獲得 ・アフターフォロー ＜商材・サービス＞ ・エコキュートの保証サービス （高性能浄水器、監視カメラ等の付帯商品） ＜主な顧客＞ 関東近郊の戸建て住宅に住む一般家庭にお住まいの方。 ＜営業手法＞ 訪問営業。 車で営業エリアに営業マン2〜3人で訪問し、そこから個人でアポイント取得の訪問営業を行います。 【アポインター】 1日平均80件訪問、平均3件アポイント獲得 ※不動産の新規訪問営業の平均訪問数は1日150件訪問、平均1アポイント獲得 【クローザー】 商談の成約率40%〜70% ◆営業スキルを身につけて活躍できる人材になれる。◆ 様々な営業商材を扱ってきた中で培われた営業スキルをしっかりと指導いただく事ができます。努力次第で、未経験からでも月収100万円をコンスタントに獲得できるスキルを身につけられます。 〈例：平日の1日の流れ〉 10:00　出社、朝礼 ▼ 10:15　 営業エリアに数名で移動 ▼ 11:30　休憩 ▼ 12:30　お客様訪問、アポイント取り、商談 ▼ 18:00　帰社・終礼 ▼ 19:00　退社 【入社後の流れ】 入社当日に座学研修を行います。そこから先輩営業マン（アポインター）の営業に同行します。それと並行してアポインターとして営業研修を行い、数日後 アポインターとして独り立ちします。その間も先輩からのフィードバック、アドバイスを受けて学びながら実践していただきます。 入社1〜2ヶ月後からクローザー研修⇨順次クローザーとして活動していきます。