「人と話すのが好き」「飲食に興味がある」「正社員としてちゃんと働きたい」 ――そんなあなたを歓迎します！ 「牛たん とろろ 麦めし ねぎし」をはじめとする各店舗で、接客・調理を中心とした店舗業務からスタートし、ゆくゆくは店長としてお店づくりにも関われる仕事です。 「飲食の仕事、初めてです」「アルバイトしか経験ない…」 そんな方でも大丈夫！社員の約6割が未経験スタート。 まずは本社でのオリエンテーションで、ねぎしの想いや働き方を学びます。 その後、モデル店舗に配属されてからは、6ヶ月かけて店長や先輩たちがマンツーマンでフォローしながら、接客や調理の基本をイチから丁寧に教えていきます。 ◆ 入社後まずお任せするお仕事（ホール＆キッチン） ▼ホール（接客） ・お客様のご案内、注文受付、料理提供、レジなど ・「ありがとう」を直接もらえるポジションです ・接客のコツも自然と身につきます（最初は笑顔でOK！） ▼キッチン（調理） ・お肉の焼き作業、盛り付け、仕込みなど ・特別なスキルは不要！マニュアル＆研修完備 ・本格的な牛たん調理も、未経験からしっかり教えます 社員2～3名体制＆チームワーク重視で、困ったときはすぐに助け合える環境です！ 【将来的には…】 入社2～3ヶ月目から、少しずつ店舗運営の仕事（店長補佐）もお任せしていきます！ ・アルバイトの教育・シフト管理 ・食材の発注や売上管理 ・お店のミーティング参加 など サブリーダー→リーダー→店長…と段階的にステップアップ可能。2年で店長になった先輩もいます！

業務内容 現在、国で進めている「無電柱化」の建設事務サポート業務をお任せします。 言葉の通り「電柱を無くす」為の工事で、都市景観や安全性、災害対策など社会的に大きな意義を持つプロジェクトです。 ・工事スケジュールの作成、管理 ・資材や作業員の手配 ・現場の安全確認と品質、進捗チェック ・工事の写真撮影、整理 ・工事完了後の清算業務 携わるプロジェクト例 ・建物への電気供給工事 ・地中埋設配管(電気の通り道) ・地中電線、機器のメンテナンス など 仕事の魅力 内容を理解した上で配属されます。働いている人全員が未経験からの入社です！ キャリアアップ可能:資格取得を支援！経験を積んで施工管理技士も目指せます！ やりがい:電柱がなくなり、街が変わっていくことを直接感じられ、達成感を味わえます。 社会の基盤となる事業の為、需要と社会貢献度が高く、施工管理者としてのスキルやキャリアを大きく成長させることができます！

マンション・オフィスビル・商業施設などの建設プロジェクトにおける施工管理業務をお任せします ＜具体的には…＞ ・工事のスケジュール調整、進捗確認 ・各種書類の作成 ・工事写真の撮影及び整理 ・協力業者への工事立ち合い、指示 ＜業務内容と魅力を紹介！＞ ●工事～完成までを見届ける面白さがあります！ 工事のスケジュール管理、周囲の状況チェックなどを行なう安全確認、写真を撮ったりしながら設計通りにできているかを確認する品質管理がメイン業務。 肉体労働は一切ありません。完成したときは達成感を味わえます。 ●隣にはいつも先輩社員がいるので安心です！ 経験豊富な先輩が、基本的な知識から丁寧にお教えします。またプロジェクトは複数名のチームで担当。隣には常に先輩社員がいるので、困ったことがあれば気軽に質問できる、安心の環境です。 ●充実の研修制度もあります！ 建築知識やPCスキルに関しては独自の教育体制を用意。一律の研修ではなく一人ひとりに合わせた教育体制で、より実践的なスキルが着実に身につきます！実際に、未経験入社で活躍している先輩が多いですよ。 ●理想のキャリアが叶います！ いつでも相談できる環境だから日々の悩みからキャリア相談まで、気軽に相談できます。希望次第でCADオペレーター、積算、設計、営業などへジョブチェンジも可能。幅広いキャリアの選択肢が広がっています。 ●会社負担で国家資格を取得できます！ 資格取得のための試験費用は会社が全額負担します。建設に限らず土木、電気、設備、プラントなど、さまざまな資格を取得可能。一生物のスキルを手に入れて、市場価値を高められます。 【希望するエリアを選べる大型全国採用！】 大阪・東京・名古屋・広島・福岡・仙台を中心に北海道～沖縄まで、希望するエリアのプロジェクトをご担当いただきます。 ※リモート・在宅OKの案件も！

顧客先に配属された上で、半導体製造装置の立ち上げ、保守（メンテナンス）、テクニカルサポート、改善・改良提案などをお任せします。 【具体的には】 お客さまへの納入後の装置立ち上げから、お客さまのニーズに応じた装置のカスタマイズや改良、修復、メンテナンスなどを幅広くお任せします。 【補足】 ◇テクニカルサポートとは◆ 1.導入サポート 新しい半導体製造装置のインストールとセットアップをサポート。 装置の初期動作チェックや調整を行い、顧客の要求仕様に合わせる。 2.定期的なメンテナンス 予定された定期メンテナンス活動を行い、装置の長期的なパフォーマンスと信頼性を確保。消耗品や部品の交換、キャリブレーション作業などを行う。 3.トラブルシューティング 装置に問題や障害が発生した場合、原因を迅速に特定し解決策を提供。 必要に応じて部品を交換したり、システムの調整を行う。 4.アップグレードサポート 装置の機能向上や新しい技術の導入をサポートするためのアップグレード活動。顧客の要求に応じて、既存の装置の性能を向上させるための作業を行う。 5.技術的な問い合わせへの対応 顧客からの技術的な質問や懸念に応答し、解決策やガイダンスを提供。 顧客との連携を通じて、装置の最適な運用方法を提案する。 6トレーニング 顧客や新しいフィールドエンジニアのためのトレーニングを提供し、装置の正しい操作やメンテナンス方法を伝授。 7.ドキュメンテーション 作業の記録やレポートの作成、技術ドキュメントの更新などのドキュメンテーション業務。半導体装置フィールドエンジニアは、装置の専門家として、顧客との間に信頼関係を築き上げ、半導体製造プロセスがスムーズに進行するようにサポートする役割を果たします。 ◆改善・改良提案とは◇ 1.効率向上 装置の運用効率を向上させるための提案。例えば、メンテナンスの頻度を減らすための改良や、生産性を向上させるための設定の最適化など。 2.コスト削減 部品の消耗率を低減する提案や、安価で質の高い代替部品の導入、エネルギー消費の削減策など。 3.品質向上 半導体製品の品質を向上させるための提案。これには、装置の精度を向上させる改良や、不具合を削減するための方法論の変更が含まれるかもしれません。 4.安全性の向上 装置の安全性を向上させる提案。これには、安全装置の追加や、作業手順の見直し、トレーニングの強化などが含まれる可能性があります。 5.オペレーションの簡素化 オペレーターやメンテナンススタッフの作業を簡単にするための改良提案。例えば、ユーザーインターフェースの最適化や、自動化の導入など。 6.環境への配慮 環境にやさしい運用を推進する提案。これには、廃棄物の削減やリサイクルの促進、環境への影響を低減する新技術の導入などが考えられます。 7.新技術の採用 市場に新しく出てきた技術やソリューションを取り入れ、装置の性能を向上させる提案。 半導体装置フィールドエンジニアは、実際のフィールドでの経験を基に、これらの提案を行い、顧客のニーズや要求を満たすための最適なソリューションを追求します。

全国に1450店舗（出店待機含）を展開する高級宝飾時計商「おたからや」での買取営業・バイヤー業務をお任せします。 ★弊社紹介動画 https://youtu.be/Xv38qrifntY ◎来訪されたお客さまへの接客（1日5～6件程） ◎買取のご案内 ◎売上分析　など 【抜群の集客力による100％反響営業】 店舗数、買取価格満足度ともに業界No.1（※）の実績とテレビCMやWEBマーケティングによる高い知名度から、抜群の集客力を誇る当社。そのため、つらい飛び込みやテレアポ業務の一切ない100%反響営業を実現しています。お客さま一人ひとりの接客に専念できるので成果にもつながりやすいです。 【未経験者も安心】 入社後は商品についての講習からスタート。座学とOJTで接客方法や査定方法を学びます。また実際の査定時も、お品物の画像を送信すればリアルタイムで鑑定専門チームがフォローするので未経験でも安心です。 【初年度から年収600万円以上、月収50万円以上の未経験者が多数在籍！】 買取実績に応じて支給される高額インセンティブは公平な評価基準として大人気。インセンティブは月締めで毎月基本給に上乗せされるので未経験スタートで初年度から年収600万円以上、初月から月収50万円超の社員が大勢います。 【1日の流れ】 ■10時～　　 開店準備＆開店。店頭・店内の掃除などお客さまをお迎えする準備をして開店。 ■13～14時　 お昼休憩。お客さま対応の合間に休憩。 ■14時～　 お客さま対応。査定は画像を本社に送信して依頼します。待ち時間にあなたのコミュニケーション力を活かしお客さまと仲良くなれれば、成約率が格段にUP！ ■17時～　 接客の合間に売上分析・本社への報告。 ■19時 閉店。残業禁止なので、定時でキッチリ退社。 （※）出典：産学社『フランチャイズ2018年度版』、株式会社MSJ『2020年5月期買取企業を対象とするイメージ調査』 【入社後のイメージ】 ・横浜本社・近隣店舗にて研修※2週間（研修参加必須） 　▼ ・地元に戻って直営店舗勤務開始

◆充実した研修制度で未経験からエステティシャンに！未経験8割/美容の知識が身につく/美容が大好き！手に職をつけたい方大募集♪入社後は先輩たちがしっかりサポートします♪ フィットネスクラブ内にて、当社独自のセラピーを活かし お客様の『美』をプロデュースします。 *:━━━━━━━━━━:* 　　 具体的には？ *:━━━━━━━━━━:* 『ボディエステ』や『ボディケア』『フェイシャル』などの施術を行います。 お客様一人ひとりが理想としている美をヒアリングし 理想に沿ったプランをご提案。 お客様の美意識を高めるサポートができる仕事です♪ *:━━━━━━━━━━:* こんな仕事もおまかせ *:━━━━━━━━━━:* ◇カウンセリング ◇マシーンやハンドでの施術 ◇予算や期間など施術内容のプランニング、ご提案 ◇コスメやサプリメントのご提案 ◇『キネスティックセラピー』を用いたボディケア ◇血流改善やデトックス効果のある『ゲルマニウム温浴』のご案内　など ◆『キネスティックセラピー』とは？ ‘‘背骨の可動域を正常化させること‘‘を目的とした当社独自の施術です。 身体に想像以上の負担が掛かる 立ちっぱなしや座りっぱなしの姿勢。 そこから起こる体のむくみや姿勢の悪さ、慢性疲労、肩こり、腰痛など… 体調改善がしたい方や運動の効率を上げダイエットに繋げたい方など、 さまざまな方から好評をいただいています！

【仕事内容】 未経験の方も、約2年後には下記のいずれかのエンジニア職としてスタートすることを目指していただきます。 ＜具体的な仕事内容＞ 機械系エンジニア：機構設計・筐体設計・金型設計・解析・実験・評価 電気／電子系エンジニア：電気／電子回路設計及び解析・評価・実験 生産技術系エンジニア：生産設備の設計・改造・立上げ・メンテナンス プロセスエンジニア：歩留まり向上・品質改善、製造装置の構築業務等 【未経験入社〜エンジニアスタートまでの流れ】 ①入社後初期研修 　・導入研修（2日間） 　・モノづくり研修（リモート） ②製造技術業務 　・工場での現場経験（最大2年） ※製造現場での体験は、エンジニアとして業務を行う時に役立ちます。 ③QC検定3級取得 ④キャリア研修 　・エンジニア研修（約1ヶ月） ※適性や希望、現場での経験に合わせた研修を受講して頂きます。 ⑤エンジニア職 　・エンジニアとしてスタート ※理工系出身の方・製造現場経験がある方・エンジニア経験がある方の場合は、スキルや経験によって短縮を検討します。

・アイナボグループの物流戦略の企画立案、実行 ・役員報告 ・資料作成

■概要 クライアント先に常駐頂き、始めはPCのセットアップやテクニカルサポート、サーバ・ネットワークの監視・保守・運用業務などをお任せします。 ■クライアント メーカーや通信キャリア、金融機関、官公庁など様々な業務に携わることができます ■入社後は研修からスタート ▽1ヵ月目 ネットワーク分野における基礎資格となる「CCNA」をITスクールで学習をします。取得できるように頑張りましょう！ ▽2ヵ月目 スキルに合わせてカスタマイズで研修を実施します。 ・サーバ系・クラウド系資格取得 ・ネットワークや仮想サーバ等の実機を用いた実践研修 ・ビジネスマナー研修 など ■研修後 プロジェクトへの配属となり、エンジニアデビューとなります。 入社後もサポートメンバーのフォローがあるので安心してください。

【仕事内容】 「餃子の王将」の店長を目指し調理、接客、店舗マネジメントの業務をお任せします。 餃子、炒飯、天津飯……王将で提供される料理は、すべて心を込めた手作りです！ 近所の家族や学生、無口な常連さん、ちょっと疲れた会社員…さまざまな方に向けて、明るい笑顔と、できたて料理で「おいしいしあわせ」を届けていただきます。 ■　キャリアイメージ　■ ▼店舗スタッフ 　接客や調理を中心に店舗業務を担当 ▼副店長 　発注やシフト管理など店舗運営に必要なスキルを習得！ ▼店長（3～4年で店長を目指していきます！） 　責任者として店舗運営・管理を担当！ ◎店長として店舗運営や経営スキルを身につけた後のキャリアは、エリアマネージャー、FC店のオーナーとして独立など、さまざまなキャリアがあります！

システム開発やテスト、ネットワーク構築、システム運用・保守、データベース運用・管理、ヘルプデスクをはじめ、製品評価、分析等の技術系の業務を中心に行っていただきます。 （雇入れ直後） ITエンジニア職もしくはITサポート職 （変更の範囲） 会社の定めるすべての業務 【仕事詳細】 ■システムエンジニア職 …業務用システムやアプリケーションの開発・カスタマイズや導入までの支援、 　そのあとの運用保守・機能追加修正まで携わっていただきます。 ＜プロジェクト例＞ ・災害情報システム開発 ・遊戯機器システム開発 ・建設系システム開発 ■ネットワーク・サーバーエンジニア職 …システムやインターネットを使用するために必要な 　ネットワークサーバーの構築・管理を行います。 ＜プロジェクト例＞ ・テーマパーク内のNW構築・運用 ・モバイルキャリアの5Gコアネットワークの監視 ・医療系ネットワークセキュリティ設計構築 ■クラウドエンジニア職 …クラウドサービスで提供されているシステムを使って、 　サーバーやネットワーク、アプリケーションの構築や運用を行います。 ＜プロジェクト例＞ ・クレジット基幹システムのクラウド化 ・航空会社ポイントシステムのクラウド化 ・キャッシュレス決済のAWS基盤設計・構築 【キャリア】 ■ネットワークを学ぶと、こんな仕事が担当できます ・パソコンへのソフトのインストールなどの初期設定 ・大手メーカーの大規模ネットワークの設計・構築 ・金融系企業のサーバ・ネットワークの保守・運用　ほか 【評価制度】 ■年二回、お客様先の評価を基準に査定を行います。それに応じて毎年9月に昇給がございます。 【資格取得支援制度】 ■資格取得、資格内容によって別途手当を支給。受験料は合格されたら全額返金。 ※e－learning制度あり 【配属について】 ■通勤希望・地域限定転居可希望・全国転勤可希望と選択可能。 勤務場所は最大限、考慮いたします。 ※地方在住の方の上京費用は全額当社が負担します。

スマホ、ゲーム、Web、…など、 離れたものを繋いで情報を交換するために、 あらゆる場所で「ネットワーク」が 使われています。 この「ネットワーク」が当たり前に 使える状況を守っていく保守や監視、 不具合が発生した場合の復旧の お手伝いなどをあなたにお任せします。 業務や研修を通じて、 ◎社員が使うシステムをつくる ◎アプリで、世の中を 　ちょっとだけ便利にする といったこともできるようになります！ 放送、ゲーム、機器メーカー、 金融、百貨店、飲食など、 様々な業界の企業と取引しているため、 あなたの興味や関心、志向に応じて、 幅広いキャリアを目指せます！ 【仕事内容】 顧客先に常駐した上で、主にネットワークの保守や監視、問い合わせ対応、不具合が発生した際の障害対応などをお任せいたします。 ・ネットワークに不具合が生じていないかの監視 ・ネットワークを安定稼働させるための保守業務 ・顧客企業からの問い合わせ対応（メール、電話） ・障害発生時の対応、ほか 入社後は、以下の研修を経た上で実際の現場に配属されます。いきなり業務を丸投げされることはありませんのでご安心ください。また技術的に難しいケースが発生した際には、先輩社員のフォローもあります。 【研修内容】 ■入社1ヶ月目〜3週間：基本の研修プログラムからスタート。ビジネスマナーや、WordやExcelなどのパソコン操作について、基礎から学んでいきます。 ■入社2ヶ月目：専門的なネットワークの基礎勉強をしていきます。実際にネットワーク機器を使用しながら、簡単な通信の設定・構築業務を学んでいきます。先輩がマンツーマンでお教えしますので、ご安心ください。研修のゴールはITの資格である「CCNA」の取得です。 【入社後のキャリア例】 ①社内研修（2ヶ月）→中規模ネットワークの運用監視業務（2年）→ネットワークの構築支援（2年）→金融機関向けシステム運用チームマネジメント（現在2年目） ②社内研修（2ヶ月）→顧客先ネットワーク基盤ソリューション支援（2年）→顧客先ネットワークソリューション部署所属ITコンサルタント（現在1年目） ～先輩たち全員が未経験入社！～ 飲食店員、パチンコ店店員、携帯ショップスタッフ、引越スタッフ、お笑い芸人など、異業種から飛び込んできた先輩たちが多数活躍中！「社会人経験ゼロ」からスタートした先輩も多くいます！ 【会社の特徴】 ★本社☆ミッドタウン・タワー37階★ ★平均年齢27歳！20代若手リーダーも多数活躍中！★ 当社創業の2007年は、今では当たり前となったスマートフォンや動画配信サービスが世の中に誕生し始めた年です。それから14年。社会の様々なモノやサービスがITを中心に発展してきました。 当社は設立当時から、ネットワーク、サーバ・クラウド、セキュリティなどのITインフラ分野を専門として、「IT＝成長」「インフラ＝安定」のイメージの通り、成長かつ安定した発展を続け六本木のミッドタウンに本社を構える社員数600人超の企業になりました。 平均年齢は27歳と、業界でも比較的若い企業で明るい雰囲気の社風です。現在、株式上場に向けて準備を進めており、上場企業としての新たなるスタートを一緒に目指していけるエンジニアを募集しています。

【仕事概要】 マンションやアパート等の家賃を滞納している入居者の方に、物件のオーナー様や不動産会社に代わってアプローチ。入金のご案内、支払いのアドバイス等を行なう仕事です。特別なスキルや経験は必要ありません。意欲があれば、成功できます！ 【基本的な仕事の流れ】 ▼家賃を滞納している方に、電話でご連絡。直接訪問する場合もあります。 ▼お話できたら、入金の案内をします。 ▼すぐの入金が難しいようであれば、状況を確認して支払える方法を一緒に考えます。 ▼お支払いが確認できたら、終了。 【仕事のポイント】 入居者の現状を踏まえ、一人ひとりに合った解決方法を考えます。経験を重ねながらそのパターンを増やしていくことで、仕事がしやすくなるでしょう。また、入居者の方々の入金状況など物件のオーナー様や不動産会社の担当の方にこまめに報告することで、信頼を獲得していくことも大事なポイントです。 ＜未経験でも安心の教育体制＞ 入社後、ビジネスマナーや不動産・保証会社のビジネスモデル、法律、コンプライアンスなど、基本的な知識をつけるところからスタート。その後は現場に配属され、ロープレや先輩の訪問同行を通じ、半年～ 1年程で1人前になっていただきます。 ＜キャリアアップできる環境＞ 数字や入社年次だけではなく、仕事の進め方や会社の方針の理解度、物件のオーナー様や不動産会社の担当の方からの信頼度など様々な点から評価。会社の成長にあわせて新たなポジションが増えているため、主任や支店長などキャリアアップも可能です。

【転居なしのエリア限定職求人】 転居不可もしくは、大阪市内、名古屋市内、都内等ご自身で限定したエリア内での転居が可能な方向けの求人です。 求職者様の指定エリア内にて会社都合で転居をしていただく場合は、転居金として20万円を支給いたします。 首都圏を中心に「天狗」「テング酒場」「神田屋」といった9種の飲食店を約100店舗展開する当社。 あなたには、各店舗における店舗運営業務をお任せします。 ━━＼\他の飲食店とはココが違う/／━━ ◤従業員第一主義で平均勤続年数居酒屋業界No.1◢ ・年間休日118日（月10日休み） ・22～23時閉店で終電に間に合う ・福利厚生もしっかり充実 ◤給料が低そうに見えるけど◢ ・家賃半額（最大6.5万円）支給 ・固定残業は8～10時間分 　 →超えた分はもちろん支給！ ・副店長、店長とキャリアを積めばグンと給与UP！ ◤SV・エリアマネージャーがいないから◢ ・店長と社長が直接話せる 　→ 自分の意見がすぐに反映 ・店長たちのチーム意識が強い ・本部スタッフとの連携もスムーズ ◤手作り比率が高い◢ ・セントラルキッチンで全部作るのではなく、店仕込みの出来立て料理とバランスよく両立 ・居酒屋だからこそ和洋中全部のスキルが身につく ・未経験者でもOKな教育制度 ・9ブランドあるので色々経験できる ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ＜具体的な仕事内容＞ ▼基本を学ぶところから 接客、調理、衛生管理など、まずは作業全般を学びます。 ▼副店長へ昇進 パート教育、食材発注、会議出席等をしながら店長をサポートします。 ▼店長に昇進 売上管理、パート採用、シフト作成等、一国一城の主として店舗の責任者に。 自分のお店を作り上げてください！ ▼適性に合わせて本部スタッフへの道も！ 毎年2月に全社員に配属部署や仕事内容、勤務エリアの希望をとっています。 商品企画、本部スタッフ等さまざまな道へ進めます。

【仕事内容】 要らなくなったモノを売りに来られたお客様の接客・案内と商品買取をお任せします。 ＜具体的な仕事内容＞ お客様からお品をお預かりし「キズや汚れなどの具合はどうか」「ブランド品の場合は本物か」などをチェックします。 ▼ チェックが完了したら、市場での相場価値や、社内マニュアルの情報を参考に 買取金額を決定していきます。 ＜客層＞ ・40代〜60代の主婦 ・女性客：男性客＝7：3 ＜勤務時の服装＞ 品位ある清潔な服装と身だしなみを心がけていただきます。 男性：スーツ （ネクタイを着用） ※夏場はクールビズ適用。 女性：スーツ ※アクセサリーは、ピアス・イヤリング（片耳1つずつ）、ネックレス、指輪、時計各1つまで。 NG： 髪型は自由ですが、金髪は当社では不可（男性は基本的に黒髪） ※素足、ビーチサンダルでの通勤および勤務は不可 【1日の流れ】 9:45　出社 ▼ 9:45〜10:00：開店作業、掃除 ▼ 10:00〜11:00　休憩 ▼ 11:00〜18:30：買取等店舗業務 ▼ 18:30〜18:45：閉店作業 ▼ 18:45　退社 【入社後の流れ】 入社後、OJTや研修などを通じて、業界等について学んでいただきます。 スキル・経験に応じて、できる範囲から業務をお任せしていきますので、ご安心ください。 しっかりとしたサポートを行い、社内資格の「鑑定士」資格の取得を目指します。 【キャリアステップ】 オープニングメンバーのため、キャリアアップの機会が豊富です！頑張り次第でスピード昇格も可能。 ＜キャリアステップ例＞ ■1ヶ月 買取システム操作、知識、接客、事務作業、仕分け作業などの仕事の基礎をマスター。 ■2ヶ月 店頭にてお客様対応スタート。お持ちいただく商品の鑑定、査定をサポート付きで行える。 ■6ヶ月 1人前の鑑定士としてある程度は1人で店舗運営を行える。 ■1年 店舗の店長、責任者として接客、事務だけでなく、実績管理、広告制作などを行える。 ■3年 複数店舗の管理者としてマネジメントを行える。 【社員の声①】 お客様が不安げに「こんな物でも買い取ってくれるの？」とお持ちいただく商品に対して、「もちろん大丈夫ですよ」とお伝えし買い取りさせていただくことで 安心、満足した表情を見させていただくことが喜びです。 また、他社に不要な商品を無料引き取りに出す手前でエコリングに相談いただき、商品のひとつひとつを細かく適正価格にて買い取りした際に、お客様から喜びを越えた感動に近い反応をいただけることが、リユースの仕事に従事する上での何よりのやりがいです。 【社員の声②】 まだ鑑定士として知識、技術が未熟だった時に、お世話になっている時計好きのお客様から買い取りさせていただいた商品が再販できない規格外商品でした。 規格外商品のため規約どおり返金の対応をお客様とする中で知ったのが、お客様自身も「中古で購入した商品で規格外」ということをご存じでなく大変落ち込まれていました。 その姿を目の当たりにした時に、自分自身に大いに反省をしました。「自身に鑑定力があれば、誤って買い取り返金の対応をしてしまう前に、もっと配慮できたことがあった」その反省を機に、プロの鑑定士として技術、知識を磨くことのすべてはお客様のためであると心に誓いました。 【社長からのメッセージ】 株式会社エコリングハーツの三ツ村（ミツムラ）です。 エコリングホールディングスのグループ会社として、 主に埼玉県北部、群馬県内に進出しております。 圧倒的スピード感でエコリングを出店中！ 中期計画にて2026年までに10店舗の出店を計画しているため、既存店だけでなく新店舗の店長候補としてイチからお店を創れるチャンスもあります！創業メンバーとしてゆくゆくは数店舗を管理するマネージャーや役員として会社の経営を担うポジションなど、活躍の場を広げることもできます！ エコリグでのお仕事を通してリユース業界を発展させることが 社会問題・環境問題の解決に繋がると信じています。 「不要になったモノはエコリングに売りに行く！」 エコリングに行く事が生活の一部になるように、 常にお客様から必要とされ続ける会社を一緒に創っていきましょう‼

◆戸田駅徒歩6分の認可保育園♪ ◆2026年4月開始の新卒保育士募集♪ ◆ICT導入で持ち帰り仕事は一切ありません♪残業も月平均1時間程度とほとんどなく、ワークライフバランスしっかりとれる環境です♪ ◆新入社員研修しっかりありますので、安心して働けます♪配属も複数担任のクラスになりますので安心♪ ◆「あたたかい昼間のおうち」という保育理念で、一人一人に寄り添った保育を提供してます♪ 仕事内容： 保育士業務全般 ・園児保育 ・園児の健康管理 ・保護者対応 ・係分担業務 ・食事介助 【キララサポートについて】 保育・看護業界に特化した人材サービスで、 あなたの夢を叶えるパートナーです。 リアルな職場情報をお届け 求人票では見えない、 施設の雰囲気や人間関係まで把握。 あなたにぴったりの環境をご紹介します。 業界に精通したエキスパートがサポート 面接対策から条件交渉、入職後のフォローまで。 あなたの新しい一歩を、プロの目線でバックアップします。 ▼1応募で複数案件のご相談OK！▼ 当社では1つのお仕事へのご応募で、掲載中の複数のお仕事のご相談が可能です。 （いくつものお仕事に応募するのは面倒ですよね・・・） どれか1つのお仕事にご応募の上、面談の際にお気軽にご相談ください。 勤務地： こだま虹保育園 埼玉県戸田市新曽255-12 ○● アクセス・最寄り駅 ●○ JR埼京線「戸田駅」徒歩6分 JR埼京線「戸田公園駅」徒歩14分 JR埼京線「北戸田駅」徒歩24分 郵便番号（施設）：335-0021 給与／勤務時間： （1）7：00～20：00　のうち実働8時間 通常月給：268000円～271000円 勤務期間： 3ヶ月以上 待遇・福利厚生・歓迎条件など： 研修制度あり、未経験・初心者OK、経験者・有資格者歓迎 ○● シフト・休日・休暇 ●○ 月9日休制 ※基本は土日祝休み ※土曜日はローテーション勤務(月1～2回程度) ○● 待遇・福利厚生 ●○ ★福利厚生（保育）／借上社宅あり,退職金制度,交通費支給,研修制度あり,給食あり 通勤手当 実費支給 上限30,000円 退職金共済加入 2ヶ所から退職金が支給されます！(勤続1年以上) 宿舎借上げ制度あり（配属先により、自治体の借り上げ社宅補助金制度を利用できます）※条件あり 外部福利厚生加盟 資格取得支援制度あり 研修制度あり：階級別研修など 産前産後・育児休業：取得実績、復帰実績あり 看護休暇、介護休暇あり：取得実績、復帰実績あり 介護休業制度あり 短時間勤務制度あり 再雇用制度あり 給食あり (1食300円/月上限5,000円) 誕生日ギフト 【加入保険】各種社会保険完備（加入要件を満たした方） 【受動喫煙対策】受動喫煙対策あり　※勤務先に準ずる。 【契約期間】期間の定め無し（就業開始時期：BB） 【試用期間】3ヶ月 【有給休暇】産前産後休暇,慶弔休暇,介護休暇,子の看護休暇,年末年始休暇,リフレッシュ休暇,年次有給休暇,育児休暇,夏季休暇 【研修】研修制度あり 【休日】4週8休以上 ○● 必須資格 ●○ 保育士 ○● 必要業務経験 ●○ ※2026年3月卒業見込みの新卒募集 "Requirements: Qualified childcare professional" "Essential: Formal childcare training and certification" "Minimum qualification: Diploma in Early Childhood Education or equivalent" <各種手当> 住宅手当（上限20,000円）※規定による 保育手当（子供１人につき10000円まで）※保育所に預けて勤務する場合 ○● その他 ●○ 日の出医療福祉グループは、「あたたかい昼間のおうち」という保育理念の基一人一人に寄り添った保育を提供してます。 ICT導入により持ち帰りは無く、残業もほとんどない環境である事はもちろん、福利厚生も手厚く長く働ける環境が整っている法人です。 4週8休以上 産前産後休暇/慶弔休暇/介護休暇/子の看護休暇/年末年始休暇/リフレッシュ休暇/年次有給休暇/育児休暇/夏季休暇 企業情報： 株式会社 モード・プランニング・ジャパン 関連リンク： https://kirara-support.jp/

◆戸田公園駅徒歩6分の認可保育園♪ ◆2026年4月開始の新卒保育士募集♪ ◆ICT導入で持ち帰り仕事は一切ありません♪残業も月平均1時間程度とほとんどなく、ワークライフバランスしっかりとれる環境です♪ ◆新入社員研修しっかりありますので、安心して働けます♪配属も複数担任のクラスになりますので安心♪ ◆「あたたかい昼間のおうち」という保育理念で、一人一人に寄り添った保育を提供してます♪ 仕事内容： 保育士業務全般 ・園児保育 ・園児の健康管理 ・保護者対応 ・係分担業務 ・食事介助 【キララサポートについて】 保育・看護業界に特化した人材サービスで、 あなたの夢を叶えるパートナーです。 リアルな職場情報をお届け 求人票では見えない、 施設の雰囲気や人間関係まで把握。 あなたにぴったりの環境をご紹介します。 業界に精通したエキスパートがサポート 面接対策から条件交渉、入職後のフォローまで。 あなたの新しい一歩を、プロの目線でバックアップします。 ▼1応募で複数案件のご相談OK！▼ 当社では1つのお仕事へのご応募で、掲載中の複数のお仕事のご相談が可能です。 （いくつものお仕事に応募するのは面倒ですよね・・・） どれか1つのお仕事にご応募の上、面談の際にお気軽にご相談ください。 勤務地： とだ虹保育園 埼玉県戸田市川岸3-9-22 ○● アクセス・最寄り駅 ●○ JR埼京線「戸田公園」駅徒歩6分 郵便番号（施設）：335-0015 給与／勤務時間： （1）7：00～20：00　のうち実働8時間 通常月給：268000円～271000円 勤務期間： 3ヶ月以上 待遇・福利厚生・歓迎条件など： 研修制度あり、未経験・初心者OK、経験者・有資格者歓迎 ○● シフト・休日・休暇 ●○ (土)・日・祝・他 月9日休制 ※土曜日はローテーション勤務(月1～2回程度) ○● 待遇・福利厚生 ●○ ★福利厚生（保育）／借上社宅あり,退職金制度,交通費支給,研修制度あり,給食あり 通勤手当 実費支給 上限30,000円 退職金共済加入 2ヶ所から退職金が支給されます！(勤続1年以上) 宿舎借上げ制度あり（配属先により、自治体の借り上げ社宅補助金制度を利用できます）※条件あり 外部福利厚生加盟 資格取得支援制度あり 研修制度あり：階級別研修など 産前産後・育児休業：取得実績、復帰実績あり 看護休暇、介護休暇あり：取得実績、復帰実績あり 介護休業制度あり 短時間勤務制度あり 再雇用制度あり 給食あり (1食300円/月上限5,000円) 誕生日ギフト 【加入保険】各種社会保険完備（加入要件を満たした方） 【受動喫煙対策】受動喫煙対策あり　※勤務先に準ずる。 【契約期間】期間の定め無し（就業開始時期：BB） 【試用期間】3ヶ月 【有給休暇】産前産後休暇,慶弔休暇,介護休暇,子の看護休暇,年末年始休暇,リフレッシュ休暇,年次有給休暇,育児休暇,夏季休暇 【研修】研修制度あり 【休日】4週8休以上 ○● 必須資格 ●○ 保育士 ○● 必要業務経験 ●○ ※2026年3月卒業見込みの新卒募集 "Requirements: Qualified childcare professional" "Essential: Formal childcare training and certification" "Minimum qualification: Diploma in Early Childhood Education or equivalent" <各種手当> 住宅手当（上限20,000円）※規定による 保育手当（子供１人につき10000円まで）※保育所に預けて勤務する場合 ○● その他 ●○ 日の出医療福祉グループは、「あたたかい昼間のおうち」という保育理念の基一人一人に寄り添った保育を提供してます。 ICT導入により持ち帰りは無く、残業もほとんどない環境である事はもちろん、福利厚生も手厚く長く働ける環境が整っている法人です。 4週8休以上 産前産後休暇/慶弔休暇/介護休暇/子の看護休暇/年末年始休暇/リフレッシュ休暇/年次有給休暇/育児休暇/夏季休暇 企業情報： 株式会社 モード・プランニング・ジャパン 関連リンク： https://kirara-support.jp/

◆南与野駅徒歩8分の認可保育園 ◆宿舎借上げ制度利用可♪ ◆2026年4月開始の新卒保育士募集♪ ◆ICT導入で持ち帰り仕事は一切ありません♪残業もほとんどなく、ワークライフバランスしっかりとれる環境です♪ ◆新入社員研修しっかりありますので、安心して働けます♪配属も複数担任のクラスになりますので安心♪ ◆「あたたかい昼間のおうち」という保育理念で、一人一人に寄り添った保育を提供してます♪ 仕事内容： 保育士業務全般 ・園児保育 ・園児の健康管理 ・保護者対応 ・係分担業務 ・食事介助 【キララサポートについて】 保育・看護業界に特化した人材サービスで、 あなたの夢を叶えるパートナーです。 リアルな職場情報をお届け 求人票では見えない、 施設の雰囲気や人間関係まで把握。 あなたにぴったりの環境をご紹介します。 業界に精通したエキスパートがサポート 面接対策から条件交渉、入職後のフォローまで。 あなたの新しい一歩を、プロの目線でバックアップします。 ▼1応募で複数案件のご相談OK！▼ 当社では1つのお仕事へのご応募で、掲載中の複数のお仕事のご相談が可能です。 （いくつものお仕事に応募するのは面倒ですよね・・・） どれか1つのお仕事にご応募の上、面談の際にお気軽にご相談ください。 勤務地： 南よの虹保育園 埼玉県さいたま市中央区鈴谷1-18-6 ○● アクセス・最寄り駅 ●○ JR埼京線「南与野駅」徒歩8分 JR埼京線「中浦和駅」徒歩17分 JR京浜東北線「北浦和駅」徒歩25分 郵便番号（施設）：338-0013 給与／勤務時間： （1）7：00～20:00のうち実働8時間 通常月給：234000円～237000円 勤務期間： 3ヶ月以上 待遇・福利厚生・歓迎条件など： 研修制度あり、未経験・初心者OK、経験者・有資格者歓迎 ○● シフト・休日・休暇 ●○ (土)・日・祝・他 月9日休制 ※土曜日はローテーション勤務(月1～2回程度) ○● 待遇・福利厚生 ●○ ★福利厚生（保育）／借上社宅あり,退職金制度,交通費支給,研修制度あり,給食あり 通勤手当 実費支給 上限30,000円 宿舎借上げ制度有 退職金共済加入 2ヶ所から退職金が支給されます！(勤続1年以上) 外部福利厚生加盟 資格取得支援制度あり 研修制度あり：階級別研修など 産前産後・育児休業：取得実績、復帰実績あり 看護休暇、介護休暇あり：取得実績、復帰実績あり 介護休業制度あり 短時間勤務制度あり 再雇用制度あり 給食あり (1食300円/月上限5,000円) 誕生日ギフト 【加入保険】各種社会保険完備（加入要件を満たした方） 【受動喫煙対策】受動喫煙対策あり　※勤務先に準ずる。 【契約期間】期間の定め無し（就業開始時期：BB） 【試用期間】3ヶ月 【有給休暇】産前産後休暇,慶弔休暇,介護休暇,子の看護休暇,年末年始休暇,リフレッシュ休暇,年次有給休暇,育児休暇,夏季休暇 【研修】研修制度あり 【休日】4週8休以上 ○● 必須資格 ●○ 保育士 ○● 必要業務経験 ●○ ※2026年3月卒業見込みの新卒募集 "Requirements: Qualified childcare professional" "Essential: Formal childcare training and certification" "Minimum qualification: Diploma in Early Childhood Education or equivalent" <各種手当> 住宅手当（上限20,000円）※規定による 保育手当（子供１人につき10000円まで）※保育所に預けて勤務する場合 ○● その他 ●○ 日の出医療福祉グループは、「あたたかい昼間のおうち」という保育理念の基一人一人に寄り添った保育を提供してます。 ICT導入により持ち帰りは無く、残業もほとんどない環境である事はもちろん、福利厚生も手厚く長く働ける環境が整っている法人です。 4週8休以上 産前産後休暇/慶弔休暇/介護休暇/子の看護休暇/年末年始休暇/リフレッシュ休暇/年次有給休暇/育児休暇/夏季休暇 企業情報： 株式会社 モード・プランニング・ジャパン 関連リンク： https://kirara-support.jp/

◆白岡市の認可保育園 ◆マイカー通勤可♪無料駐車場あります♪ ◆2026年4月開始の新卒保育士募集♪ ◆ICT導入で持ち帰り仕事は一切ありません♪残業もほとんどなく、ワークライフバランスしっかりとれる環境です♪ ◆新入社員研修しっかりありますので、安心して働けます♪配属も複数担任のクラスになりますので安心♪ ◆「あたたかい昼間のおうち」という保育理念で、一人一人に寄り添った保育を提供してます♪ 仕事内容： 保育士業務全般 ・園児保育 ・園児の健康管理 ・保護者対応 ・係分担業務 ・食事介助 【キララサポートについて】 保育・看護業界に特化した人材サービスで、 あなたの夢を叶えるパートナーです。 リアルな職場情報をお届け 求人票では見えない、 施設の雰囲気や人間関係まで把握。 あなたにぴったりの環境をご紹介します。 業界に精通したエキスパートがサポート 面接対策から条件交渉、入職後のフォローまで。 あなたの新しい一歩を、プロの目線でバックアップします。 ▼1応募で複数案件のご相談OK！▼ 当社では1つのお仕事へのご応募で、掲載中の複数のお仕事のご相談が可能です。 （いくつものお仕事に応募するのは面倒ですよね・・・） どれか1つのお仕事にご応募の上、面談の際にお気軽にご相談ください。 勤務地： しらおか虹保育園 埼玉県白岡市上野田1252-1 ○● アクセス・最寄り駅 ●○ JR宇都宮線「新白岡駅」徒歩27分 JR宇都宮線「白岡駅」徒歩27分 東武伊勢崎線「和戸駅」徒歩31分 郵便番号（施設）：349-0221 給与／勤務時間： （1）7：00～19:00のうち実働8時間 通常月給：234000円～237000円 勤務期間： 3ヶ月以上 待遇・福利厚生・歓迎条件など： 研修制度あり、未経験・初心者OK、経験者・有資格者歓迎、車通勤OK ○● シフト・休日・休暇 ●○ (土)・日・祝・他 月9日休制 ※土曜日はローテーション勤務(月1～2回程度) ○● 待遇・福利厚生 ●○ ★福利厚生（保育）／交通費支給,研修制度あり,退職金制度,給食あり 通勤手当 実費支給 上限30,000円 マイカー通勤可　無料駐車場あり 退職金共済加入 2ヶ所から退職金が支給されます！(勤続1年以上) 外部福利厚生加盟 資格取得支援制度あり 研修制度あり：階級別研修など 産前産後・育児休業：取得実績、復帰実績あり 看護休暇、介護休暇あり：取得実績、復帰実績あり 介護休業制度あり 短時間勤務制度あり 再雇用制度あり 給食あり (1食300円/月上限5,000円) 誕生日ギフト 【加入保険】各種社会保険完備（加入要件を満たした方） 【受動喫煙対策】受動喫煙対策あり　※勤務先に準ずる。 【契約期間】期間の定め無し（就業開始時期：BB） 【試用期間】3ヶ月 【有給休暇】産前産後休暇,慶弔休暇,介護休暇,子の看護休暇,年末年始休暇,リフレッシュ休暇,年次有給休暇,育児休暇,夏季休暇 【研修】研修制度あり 【休日】4週8休以上 ○● 必須資格 ●○ 保育士 ○● 必要業務経験 ●○ ※2026年3月卒業見込みの新卒募集 "Requirements: Qualified childcare professional" "Essential: Formal childcare training and certification" "Minimum qualification: Diploma in Early Childhood Education or equivalent" <各種手当> 住宅手当（上限20,000円）※規定による 保育手当（子供１人につき10000円まで）※保育所に預けて勤務する場合 ○● その他 ●○ 日の出医療福祉グループは、「あたたかい昼間のおうち」という保育理念の基一人一人に寄り添った保育を提供してます。 ICT導入により持ち帰りは無く、残業もほとんどない環境である事はもちろん、福利厚生も手厚く長く働ける環境が整っている法人です。 4週8休以上 産前産後休暇/慶弔休暇/介護休暇/子の看護休暇/年末年始休暇/リフレッシュ休暇/年次有給休暇/育児休暇/夏季休暇 企業情報： 株式会社 モード・プランニング・ジャパン 関連リンク： https://kirara-support.jp/

◆戸田駅徒歩5分の認可保育園♪ ◆2026年4月開始の新卒保育士募集♪ ◆ICT導入で持ち帰り仕事は一切ありません♪残業も月平均1時間程度とほとんどなく、ワークライフバランスしっかりとれる環境です♪ ◆新入社員研修しっかりありますので、安心して働けます♪配属も複数担任のクラスになりますので安心♪ ◆「あたたかい昼間のおうち」という保育理念で、一人一人に寄り添った保育を提供してます♪ 仕事内容： 保育士業務全般 ・園児保育 ・園児の健康管理 ・保護者対応 ・係分担業務 ・食事介助 【キララサポートについて】 保育・看護業界に特化した人材サービスで、 あなたの夢を叶えるパートナーです。 リアルな職場情報をお届け 求人票では見えない、 施設の雰囲気や人間関係まで把握。 あなたにぴったりの環境をご紹介します。 業界に精通したエキスパートがサポート 面接対策から条件交渉、入職後のフォローまで。 あなたの新しい一歩を、プロの目線でバックアップします。 ▼1応募で複数案件のご相談OK！▼ 当社では1つのお仕事へのご応募で、掲載中の複数のお仕事のご相談が可能です。 （いくつものお仕事に応募するのは面倒ですよね・・・） どれか1つのお仕事にご応募の上、面談の際にお気軽にご相談ください。 勤務地： にいぞ虹保育園 埼玉県戸田市新曽132-1 ○● アクセス・最寄り駅 ●○ JR埼京線「戸田」駅 徒歩5分 JR埼京線「北戸田」駅 徒歩19分 JR埼京線「戸田公園」駅 徒歩22分 郵便番号（施設）：335-0021 給与／勤務時間： （1）7：00～20：00のうち実働8時間 通常月給：268000円～271000円 勤務期間： 3ヶ月以上 待遇・福利厚生・歓迎条件など： 研修制度あり、未経験・初心者OK、経験者・有資格者歓迎、駅チカ・駅ナカ ○● シフト・休日・休暇 ●○ (土)・日・祝・他 月9日休制 ※土曜日はローテーション勤務(月1～2回程度) ○● 待遇・福利厚生 ●○ ★福利厚生（保育）／借上社宅あり,退職金制度,交通費支給,研修制度あり,給食あり 通勤手当 実費支給 上限30,000円 退職金共済加入 2ヶ所から退職金が支給されます！(勤続1年以上) 宿舎借上げ制度あり（配属先により、自治体の借り上げ社宅補助金制度を利用できます）※条件あり 外部福利厚生加盟 資格取得支援制度あり 研修制度あり：階級別研修など 産前産後・育児休業：取得実績、復帰実績あり 看護休暇、介護休暇あり：取得実績、復帰実績あり 介護休業制度あり 短時間勤務制度あり 再雇用制度あり 給食あり (1食300円/月上限5,000円) 誕生日ギフト 【加入保険】各種社会保険完備（加入要件を満たした方） 【受動喫煙対策】受動喫煙対策あり　※勤務先に準ずる。 【契約期間】期間の定め無し（就業開始時期：BB） 【試用期間】3ヶ月 【有給休暇】産前産後休暇,慶弔休暇,介護休暇,子の看護休暇,年末年始休暇,リフレッシュ休暇,年次有給休暇,育児休暇,夏季休暇 【研修】研修制度あり 【休日】4週8休以上 ○● 必須資格 ●○ 保育士 ○● 必要業務経験 ●○ ※2026年3月卒業見込みの新卒募集 "Requirements: Qualified childcare professional" "Essential: Formal childcare training and certification" "Minimum qualification: Diploma in Early Childhood Education or equivalent" <各種手当> 住宅手当（上限20,000円）※規定による 保育手当（子供１人につき10000円まで）※保育所に預けて勤務する場合 ○● その他 ●○ 日の出医療福祉グループは、「あたたかい昼間のおうち」という保育理念の基一人一人に寄り添った保育を提供してます。 ICT導入により持ち帰りは無く、残業もほとんどない環境である事はもちろん、福利厚生も手厚く長く働ける環境が整っている法人です。 4週8休以上 産前産後休暇/慶弔休暇/介護休暇/子の看護休暇/年末年始休暇/リフレッシュ休暇/年次有給休暇/育児休暇/夏季休暇 企業情報： 株式会社 モード・プランニング・ジャパン 関連リンク： https://kirara-support.jp/

◆JR川越線「西大宮駅」徒歩1分の駅チカ！ ◆2か月～2歳児対象・定員19名の小規模園でのお仕事です♪ ◆月給230,300円?300,000円★経験や能力を考慮して決定！+雇用促進手当や処遇手当てなど、各種手当てが充実♪ ◆年間休日120日！有給取得率はほぼ100%で安心してお休みが取れます！ ◆急なシフト変更にも対応できるよう【+2名】の配置を心がけているので、一人ひとりがゆとりを持って働けます♪ ◆借り上げ社宅制度あり！ライフワークバランスも大事に！ ◆持ち帰り仕事は無し！行事準備による職員の負担を減らし、子どもも職員ものびのび行事を楽しめます。 ◆定年65歳、再雇用70歳まで。子どもが大好きな方が長く働くことができる環境です♪ 仕事内容： ０~2歳児の保育業務全般 担任業務、計画立案、書類作成、環境整備　等 【キララサポートについて】 保育・看護業界に特化した人材サービスで、 あなたの夢を叶えるパートナーです。 リアルな職場情報をお届け 求人票では見えない、 施設の雰囲気や人間関係まで把握。 あなたにぴったりの環境をご紹介します。 業界に精通したエキスパートがサポート 面接対策から条件交渉、入職後のフォローまで。 あなたの新しい一歩を、プロの目線でバックアップします。 ▼1応募で複数案件のご相談OK！▼ 当社では1つのお仕事へのご応募で、掲載中の複数のお仕事のご相談が可能です。 （いくつものお仕事に応募するのは面倒ですよね・・・） どれか1つのお仕事にご応募の上、面談の際にお気軽にご相談ください。 勤務地： あそびのてんさい西大宮保育園 埼玉県さいたま市西区指扇3615101号室 ○● アクセス・最寄り駅 ●○ JR川越線「西大宮駅」徒歩1分 郵便番号（施設）：350-1137 給与／勤務時間： （1）7:30～19:30　のうち実働8時間のシフト制 通常月給：230000円～300000円 勤務期間： 3ヶ月以上 待遇・福利厚生・歓迎条件など： 時間曜日応相談、シフト制勤務、交通費規定内支給、研修制度あり、未経験・初心者OK、経験者・有資格者歓迎、駅チカ・駅ナカ、即日勤務OK、ブランクOK ○● シフト・休日・休暇 ●○ ●週休2日制 (土) ・日・祝・他 ※土曜日出勤の場合は平日に振休取得 ○● 待遇・福利厚生 ●○ ★福利厚生（保育）／借上社宅あり/家族同居可,借上社宅あり/物件選定可,復職支援あり,借上社宅あり,交通費支給,研修制度あり,借上社宅あり/名義変更可,借上社宅あり/同棲可,給食あり ●車通勤：相談可(駐車場有り) ・交通費実費支給 （上限25,000円） ・再雇用制度（70歳まで。以降は1年ごとの契約になります） 有給休暇/産前産後休暇（取得実績あり）/育児休暇（取得実績あり） /慶弔休暇/傷病休暇/介護休暇/看護休暇あり ・社宅借上げ制度あり(規定あり) ・研修制度あり 定年：65歳　再雇用：70歳まで(以降は1年ごとの契約) 【加入保険】各種社会保険完備（加入要件を満たした方） 【受動喫煙対策】受動喫煙対策あり　※勤務先に準ずる。 【契約期間】期間の定め無し（就業開始時期：BB） 【試用期間】3ヶ月 【有給休暇】産前産後休暇,慶弔休暇,介護休暇,子の看護休暇,年次有給休暇,育児休暇,年末年始休暇 【研修】研修制度あり 【休日】完全週休二日制 ○● 必須資格 ●○ 保育士 ○● 必要業務経験 ●○ ※経験・年齢不問 "Requirements: Qualified childcare professional" "Essential: Formal childcare training and certification" "Minimum qualification: Diploma in Early Childhood Education or equivalent" <各種手当> ●交通費実費支給 （上限25,000円） ●処遇改善Ⅰ・Ⅱ・Ⅲ手当 ※経験・能力を考慮し決定。 ●残業手当 ●役職手当 年度末にさいたま市期末手当：67,500円 ○● その他 ●○ ◇「あそび」を通じて、子どもたちの興味や関心を広げ、知性・感性・社会性を育てる保育方針です♪ ◇一人ひとりの個性を尊重し、長所を伸ばすことで人格形成の基礎を養います。 ◇子どもたちの心に寄り添い、心身の健全な発達や、自立を促すよう努めます。 ◇おさんぽで元気に体を動かし、戸外で自然に触れた、その時々の、気づきや発見を大切に見守ります。 ◇保護者と連携し、子どもの成長や子育ての喜びを共有していきます。 完全週休二日制 産前産後休暇/慶弔休暇/介護休暇/子の看護休暇/年次有給休暇/育児休暇/年末年始休暇 企業情報： 株式会社 モード・プランニング・ジャパン 関連リンク： https://kirara-support.jp/

☆「さいたま新都心駅」東口より直結！コクーンシティ　パークサイドビル内にある、企業主導型保育園の保育士求人です♪ ☆月給225,000円～ ☆賞与は年3回(基本給2.5か月分) ☆年間休日は120日/有給休暇の10日(入社時に付与！)に加え、四季休暇18日など独自の休暇制度などお休みが取りやすい♪ ☆研修制度完備。未経験者からベテランの方までスキルアップを目指せます。 ☆人間関係が良好で、離職率が低く働きやすい職場です。残業もほとんど無く、プライベートの時間をしっかり確保できます。 仕事内容： ★保育士業務全般 担任業務、各種計画立案、書類作成、環境整備、諸雑務　等 【キララサポートについて】 保育・看護業界に特化した人材サービスで、 あなたの夢を叶えるパートナーです。 リアルな職場情報をお届け 求人票では見えない、 施設の雰囲気や人間関係まで把握。 あなたにぴったりの環境をご紹介します。 業界に精通したエキスパートがサポート 面接対策から条件交渉、入職後のフォローまで。 あなたの新しい一歩を、プロの目線でバックアップします。 ▼1応募で複数案件のご相談OK！▼ 当社では1つのお仕事へのご応募で、掲載中の複数のお仕事のご相談が可能です。 （いくつものお仕事に応募するのは面倒ですよね・・・） どれか1つのお仕事にご応募の上、面談の際にお気軽にご相談ください。 勤務地： コクーン保育園 埼玉県さいたま市大宮区吉敷町4丁目263-8 コクーンシティ　パークサイドビル内 ○● アクセス・最寄り駅 ●○ JR各線 さいたま新都心駅 東口すぐ JR埼京線 北与野駅 徒歩8分 郵便番号（施設）：100-0037 給与／勤務時間： （1）7:15～20:30 の間で実働8時間のシフト制 通常月給：226000円～305000円 勤務期間： 3ヶ月以上 待遇・福利厚生・歓迎条件など： 時間曜日応相談、シフト制勤務、未経験・初心者OK、経験者・有資格者歓迎、駅チカ・駅ナカ、即日勤務OK、ブランクOK ○● シフト・休日・休暇 ●○ (土)・日・祝・他 完全週休2日制 ○● 待遇・福利厚生 ●○ ★福利厚生（保育）／交通費支給,退職金制度,社内割引あり,給食あり ■職員向け給食あり（月5,000円） ■グループ美容室社員割引有り ●通勤手当 ・徒歩または自転車通勤　5,000円/月 ・公共交通機関　上限20,000円/月 ●退職金制度 ●研修制度 ●育児休暇制度 【加入保険】各種社会保険完備（加入要件を満たした方） 【受動喫煙対策】受動喫煙対策あり　※勤務先に準ずる。 【契約期間】期間の定め無し（就業開始時期：BB） 【試用期間】3ケ月(条件変更なし) 【有給休暇】産前産後休暇,慶弔休暇,介護休暇,子の看護休暇,年末年始休暇,年次有給休暇,特別休暇,育児休暇,夏季休暇 【研修】研修制度あり 【休日】完全週休二日制 ○● 必須資格 ●○ 保育士 "Requirements: Qualified childcare professional" "Essential: Formal childcare training and certification" "Minimum qualification: Diploma in Early Childhood Education or equivalent" <各種手当> ●一時金　月9,000前後（変動あり） ●休日手当　3,000円×出勤数（年末年始5,000円） ○● その他 ●○ 対話を大切にし愛情あふれる保育を目指しています。 美容院運営事業・障がい者事業・保育園運営事業を行っている株式会社ディアローグの保育園です。 「子どもとの対話、保護者との対話、保育士同士の対話」を大切にし、愛情あふれる保育を目指しています。 離職率が低いのも当園の魅力のひとつです。 職員同士互いに支えあい、働きやすい環境づくりに取り組んでいます。 完全週休二日制 産前産後休暇/慶弔休暇/介護休暇/子の看護休暇/年末年始休暇/年次有給休暇/特別休暇/育児休暇/夏季休暇 企業情報： 株式会社 モード・プランニング・ジャパン 関連リンク： https://kirara-support.jp/

★与野駅徒歩1分の企業主導型保育園正社員求人 ★定員19名、乳児のみの環境で落ち着いて保育出来ます♪ ★ICTシステム(コドモン)導入しており、書類作成等の業務効率化を図ってます♪ ★年間休日121日以上♪残業も1分単位で支給♪ ★「おもいっきり遊ぶ。おもいっきり学ぶ。」という保育理念に共感した多くの仲間が一緒に園を創り上げていきます！ 仕事内容： 保育業務全般 ・授乳やおむつ交換、着替え、食事の補助など（子どもの月齢や個性に応じた対応をお願いします。） ・制作などの教材の検討 ・行事計画 ・保護者対応 ・掃除や環境整備　など 【キララサポートについて】 保育・看護業界に特化した人材サービスで、 あなたの夢を叶えるパートナーです。 リアルな職場情報をお届け 求人票では見えない、 施設の雰囲気や人間関係まで把握。 あなたにぴったりの環境をご紹介します。 業界に精通したエキスパートがサポート 面接対策から条件交渉、入職後のフォローまで。 あなたの新しい一歩を、プロの目線でバックアップします。 ▼1応募で複数案件のご相談OK！▼ 当社では1つのお仕事へのご応募で、掲載中の複数のお仕事のご相談が可能です。 （いくつものお仕事に応募するのは面倒ですよね・・・） どれか1つのお仕事にご応募の上、面談の際にお気軽にご相談ください。 勤務地： ニチイキッズ与野駅前保育園 埼玉県さいたま市浦和区上木崎1-2-5東栄アネックス与野1階 ○● アクセス・最寄り駅 ●○ JR京浜東北線「与野駅」徒歩1分 郵便番号（施設）：330-0071 給与／勤務時間： （1）7:00～20:00の中で実働8時間のシフト制 通常月給：221000円～291000円 勤務期間： 3ヶ月以上 待遇・福利厚生・歓迎条件など： 時間曜日応相談、シフト制勤務、交通費規定内支給、制服貸与、研修制度あり、主婦・主夫歓迎、未経験・初心者OK、経験者・有資格者歓迎、即日勤務OK、車通勤OK、ブランクOK ○● シフト・休日・休暇 ●○ 完全週休2日制 ※土・日・祝出勤あり（平日振替休日あり） ○● 待遇・福利厚生 ●○ ★福利厚生（保育）／退職金制度,交通費支給,研修制度あり,託児所あり,制服貸与,給食あり ・交通費：上限50,000円/月 ・車通勤可　※駐車場自己負担 ・引越し支援金制度：最大30万円 ・COCO塾Jrの受講料割引 ・従業員向け保育園利用手当の支給 ・直営保育園（認可外）の社員割引 退職金:あり 【加入保険】各種社会保険完備（加入要件を満たした方） 【受動喫煙対策】受動喫煙対策あり　※勤務先に準ずる。 【契約期間】期間の定め無し（就業開始時期：BB） 【試用期間】3ヶ月 【有給休暇】産前産後休暇,慶弔休暇,介護休暇,子の看護休暇,年末年始休暇,年次有給休暇,特別休暇,育児休暇,夏季休暇 【研修】研修制度あり 【休日】完全週休二日制 ○● 必須資格 ●○ 保育士 "Requirements: Qualified childcare professional" "Essential: Formal childcare training and certification" "Minimum qualification: Diploma in Early Childhood Education or equivalent" <各種手当> ・住宅手当：20,000円/月 ・残業代手当100％支給 ・早朝手当：400円/時(開園～8時) ・夜間手当：400円/時(18時～閉園)引越手当あり,昇給あり,賞与あり,住宅手当あり ○● その他 ●○ ニチイは全国で認可保育園、学童保育、児童館等様々な施設を運営しています！だからこそ、引越しや結婚など、ライフステージに合せて、常勤、パートといった働き方も選択できます。 完全週休二日制 産前産後休暇/慶弔休暇/介護休暇/子の看護休暇/年末年始休暇/年次有給休暇/特別休暇/育児休暇/夏季休暇 企業情報： 株式会社 モード・プランニング・ジャパン 関連リンク： https://kirara-support.jp/

◆JR川越線「西大宮駅」徒歩1分の駅チカ！ ◆2か月～2歳児対象・定員19名の小規模園でのお仕事です♪ ◆月給230,300円?300,000円★経験や能力を考慮して決定！+雇用促進手当や処遇手当てなど、各種手当てが充実♪ ◆年間休日120日！有給取得率はほぼ100%で安心してお休みが取れます！ ◆急なシフト変更にも対応できるよう【+2名】の配置を心がけているので、一人ひとりがゆとりを持って働けます♪ ◆借り上げ社宅制度あり！ライフワークバランスも大事に！ ◆持ち帰り仕事は無し！行事準備による職員の負担を減らし、子どもも職員ものびのび行事を楽しめます。 ◆定年65歳、再雇用70歳まで。子どもが大好きな方が長く働くことができる環境です♪ 仕事内容： ０~2歳児の保育業務全般 担任業務、計画立案、書類作成、環境整備　等 【キララサポートについて】 保育・看護業界に特化した人材サービスで、 あなたの夢を叶えるパートナーです。 リアルな職場情報をお届け 求人票では見えない、 施設の雰囲気や人間関係まで把握。 あなたにぴったりの環境をご紹介します。 業界に精通したエキスパートがサポート 面接対策から条件交渉、入職後のフォローまで。 あなたの新しい一歩を、プロの目線でバックアップします。 ▼1応募で複数案件のご相談OK！▼ 当社では1つのお仕事へのご応募で、掲載中の複数のお仕事のご相談が可能です。 （いくつものお仕事に応募するのは面倒ですよね・・・） どれか1つのお仕事にご応募の上、面談の際にお気軽にご相談ください。 勤務地： あそびのてんさい西大宮第２保育園 埼玉県さいたま市西区指扇3615102号室 ○● アクセス・最寄り駅 ●○ JR川越線「西大宮駅」から徒歩2分 郵便番号（施設）：350-1137 給与／勤務時間： （1）7:30～19:30　のうち実働8時間のシフト制 通常月給：230000円～300000円 勤務期間： 3ヶ月以上 待遇・福利厚生・歓迎条件など： 時間曜日応相談、シフト制勤務、交通費規定内支給、研修制度あり、未経験・初心者OK、経験者・有資格者歓迎、駅チカ・駅ナカ、即日勤務OK、ブランクOK ○● シフト・休日・休暇 ●○ ●週休2日制 (土) ・日・祝・他 ※土曜日出勤の場合は平日に振休取得 ○● 待遇・福利厚生 ●○ ★福利厚生（保育）／借上社宅あり/家族同居可,借上社宅あり/物件選定可,復職支援あり,借上社宅あり,交通費支給,研修制度あり,借上社宅あり/名義変更可,借上社宅あり/同棲可,給食あり ●車通勤：相談可(駐車場有り) ・交通費実費支給 （上限25,000円） ・再雇用制度（70歳まで。以降は1年ごとの契約になります） 有給休暇/産前産後休暇（取得実績あり）/育児休暇（取得実績あり） /慶弔休暇/傷病休暇/介護休暇/看護休暇あり ・社宅借上げ制度あり(規定あり) ・研修制度あり 定年：65歳　再雇用：70歳まで(以降は1年ごとの契約) 【加入保険】各種社会保険完備（加入要件を満たした方） 【受動喫煙対策】受動喫煙対策あり　※勤務先に準ずる。 【契約期間】期間の定め無し（就業開始時期：BB） 【試用期間】3ヶ月 【有給休暇】産前産後休暇,慶弔休暇,介護休暇,子の看護休暇,年次有給休暇,育児休暇,年末年始休暇 【研修】研修制度あり 【休日】完全週休二日制 ○● 必須資格 ●○ 保育士 ○● 必要業務経験 ●○ ※経験・年齢不問 "Requirements: Qualified childcare professional" "Essential: Formal childcare training and certification" "Minimum qualification: Diploma in Early Childhood Education or equivalent" <各種手当> ●交通費実費支給 （上限25,000円） ●処遇改善Ⅰ・Ⅱ・Ⅲ手当 ※経験・能力を考慮し決定。 ●残業手当 ●役職手当 年度末にさいたま市期末手当：67,500円 ○● その他 ●○ ◇「あそび」を通じて、子どもたちの興味や関心を広げ、知性・感性・社会性を育てる保育方針です♪ ◇一人ひとりの個性を尊重し、長所を伸ばすことで人格形成の基礎を養います。 ◇子どもたちの心に寄り添い、心身の健全な発達や、自立を促すよう努めます。 ◇おさんぽで元気に体を動かし、戸外で自然に触れた、その時々の、気づきや発見を大切に見守ります。 ◇保護者と連携し、子どもの成長や子育ての喜びを共有していきます。 完全週休二日制 産前産後休暇/慶弔休暇/介護休暇/子の看護休暇/年次有給休暇/育児休暇/年末年始休暇 企業情報： 株式会社 モード・プランニング・ジャパン 関連リンク： https://kirara-support.jp/

★八潮駅徒歩2分の認可保育園正社員求人！ ★月給26.2万～、賞与実績2.5ヶ月の好待遇 ★子どもたちに感動を与え、皆で感動を共有する「高品質な保育」！ ★見る、聞く、味わう、触れるなど豊かな感性と互換が育つように本物にこだわっています！ ★コビープリスクールズ独自の「マトリクス保育」※「異年齢児交流保育」「年齢別保育」の融合　を行ってます。 ★コーナー保育を取り入れて保育を提供しております。 仕事内容： 保育業務全般 ・保育や指導計画立案、保育環境の整備、家庭との連携などのクラス運営全般 ・園運営に関わる役割（季節行事など）を分担して担当 【キララサポートについて】 保育・看護業界に特化した人材サービスで、 あなたの夢を叶えるパートナーです。 リアルな職場情報をお届け 求人票では見えない、 施設の雰囲気や人間関係まで把握。 あなたにぴったりの環境をご紹介します。 業界に精通したエキスパートがサポート 面接対策から条件交渉、入職後のフォローまで。 あなたの新しい一歩を、プロの目線でバックアップします。 ▼1応募で複数案件のご相談OK！▼ 当社では1つのお仕事へのご応募で、掲載中の複数のお仕事のご相談が可能です。 （いくつものお仕事に応募するのは面倒ですよね・・・） どれか1つのお仕事にご応募の上、面談の際にお気軽にご相談ください。 勤務地： コビープリスクールやしおフレスポ 埼玉県八潮市大瀬1-1-3 ○● アクセス・最寄り駅 ●○ つくばエクスプレス「八潮駅 」徒歩2分 郵便番号（施設）：340-0822 給与／勤務時間： （1）7：30～19：30※実働8時間のシフト制 通常月給：262000円～385000円 勤務期間： 3ヶ月以上 待遇・福利厚生・歓迎条件など： 時間曜日応相談、シフト制勤務、交通費規定内支給、研修制度あり、未経験・初心者OK、経験者・有資格者歓迎、駅チカ・駅ナカ、即日勤務OK、ブランクOK ○● シフト・休日・休暇 ●○ (土)・日・祝・他 ※土曜日は月に1~2回出勤があります ○● 待遇・福利厚生 ●○ ★福利厚生（保育）／借上社宅あり/家族同居可,借上社宅あり/物件選定可,借上社宅あり,退職金制度,交通費支給,研修制度あり,託児所あり,借上社宅あり/名義変更可 ・交通費全額支給 ・宿舎借上げ制度 ・退職金制度 ・社内教育制度 (社内研修は平日の日中に実施) ・研修会参加 ・コビードリームプロジェクト 【加入保険】各種社会保険完備（加入要件を満たした方） 【受動喫煙対策】受動喫煙対策あり　※勤務先に準ずる。 【契約期間】期間の定め無し（就業開始時期：BB） 【試用期間】3ヶ月 【有給休暇】産前産後休暇,慶弔休暇,介護休暇,リフレッシュ休暇,年次有給休暇,育児休暇,年末年始休暇 【研修】研修制度あり 【休日】完全週休二日制 ○● 必須資格 ●○ 保育士 "Requirements: Qualified childcare professional" "Essential: Formal childcare training and certification" "Minimum qualification: Diploma in Early Childhood Education or equivalent" <各種手当> 特別地域手当 残業手当 住宅手当：7,000円 役職者手当 その他インセンティブあり賞与あり,昇給あり,住宅手当あり ○● その他 ●○ 子どもの自主性や主体性を育む保育に力を入れ積極的に「本物」にふれる体験を子どもたちへさせています。また、人間として最も感受性が豊かな0歳から6歳までの乳幼児期に、お子さまが生まれながらに持つ才能をより早く見つけ、その才能をさらに伸ばす保育を行っています。 完全週休二日制 産前産後休暇/慶弔休暇/介護休暇/リフレッシュ休暇/年次有給休暇/育児休暇/年末年始休暇 企業情報： 株式会社 モード・プランニング・ジャパン 関連リンク： https://kirara-support.jp/

★八潮駅徒歩1分の認可保育園 ★月給26.2万～、賞与実績2.5ヶ月の好待遇 ★子どもたちに感動を与え、皆で感動を共有する「高品質な保育」！ ★見る、聞く、味わう、触れるなど豊かな感性と互換が育つように本物にこだわっています！ ★コビープリスクールズ独自の「マトリクス保育」※「異年齢児交流保育」「年齢別保育」の融合　を行ってます。 ★コーナー保育を取り入れて保育を提供しております。 仕事内容： 保育業務全般 ・保育や指導計画立案、保育環境の整備、家庭との連携などのクラス運営全般 ・園運営に関わる役割（季節行事など）を分担して担当 【キララサポートについて】 保育・看護業界に特化した人材サービスで、 あなたの夢を叶えるパートナーです。 リアルな職場情報をお届け 求人票では見えない、 施設の雰囲気や人間関係まで把握。 あなたにぴったりの環境をご紹介します。 業界に精通したエキスパートがサポート 面接対策から条件交渉、入職後のフォローまで。 あなたの新しい一歩を、プロの目線でバックアップします。 ▼1応募で複数案件のご相談OK！▼ 当社では1つのお仕事へのご応募で、掲載中の複数のお仕事のご相談が可能です。 （いくつものお仕事に応募するのは面倒ですよね・・・） どれか1つのお仕事にご応募の上、面談の際にお気軽にご相談ください。 勤務地： コビープリスクールやしおステーション 埼玉県八潮市大瀬1-1-1 ○● アクセス・最寄り駅 ●○ つくばエクスプレス「八潮駅 」徒歩1分 郵便番号（施設）：340-0822 給与／勤務時間： （1）7：00～20：00※実働8時間のシフト制 通常月給：262000円～385000円 勤務期間： 3ヶ月以上 待遇・福利厚生・歓迎条件など： 時間曜日応相談、シフト制勤務、交通費規定内支給、研修制度あり、未経験・初心者OK、経験者・有資格者歓迎、駅チカ・駅ナカ、即日勤務OK、ブランクOK ○● シフト・休日・休暇 ●○ (土)・日・祝・他 ※土曜日は月に1~2回出勤があります ○● 待遇・福利厚生 ●○ ★福利厚生（保育）／借上社宅あり/家族同居可,借上社宅あり/物件選定可,借上社宅あり,退職金制度,交通費支給,研修制度あり,託児所あり,借上社宅あり/名義変更可 ・交通費全額支給 ・宿舎借上げ制度 ・退職金制度 ・社内教育制度 (社内研修は平日の日中に実施) ・研修会参加 ・コビードリームプロジェクト 【加入保険】各種社会保険完備（加入要件を満たした方） 【受動喫煙対策】受動喫煙対策あり　※勤務先に準ずる。 【契約期間】期間の定め無し（就業開始時期：BB） 【試用期間】3ヶ月 【有給休暇】産前産後休暇,慶弔休暇,介護休暇,リフレッシュ休暇,年次有給休暇,育児休暇,年末年始休暇 【研修】研修制度あり 【休日】完全週休二日制 ○● 必須資格 ●○ 保育士 "Requirements: Qualified childcare professional" "Essential: Formal childcare training and certification" "Minimum qualification: Diploma in Early Childhood Education or equivalent" <各種手当> 特別地域手当 残業手当 住宅手当：7,000円 役職者手当 その他インセンティブあり賞与あり,昇給あり,住宅手当あり ○● その他 ●○ 子どもの自主性や主体性を育む保育に力を入れ積極的に「本物」にふれる体験を子どもたちへさせています。また、人間として最も感受性が豊かな0歳から6歳までの乳幼児期に、お子さまが生まれながらに持つ才能をより早く見つけ、その才能をさらに伸ばす保育を行っています。 完全週休二日制 産前産後休暇/慶弔休暇/介護休暇/リフレッシュ休暇/年次有給休暇/育児休暇/年末年始休暇 企業情報： 株式会社 モード・プランニング・ジャパン 関連リンク： https://kirara-support.jp/

★埼玉県八潮市の認可保育園！ ★月給26.2万～、賞与実績2.5ヶ月の好待遇 ★子どもたちに感動を与え、皆で感動を共有する「高品質な保育」！ ★見る、聞く、味わう、触れるなど豊かな感性と互換が育つように本物にこだわっています！ ★コビープリスクールズ独自の「マトリクス保育」※「異年齢児交流保育」「年齢別保育」の融合　を行ってます。 ★コーナー保育を取り入れて保育を提供しております。 仕事内容： 保育業務全般 ・保育や指導計画立案、保育環境の整備、家庭との連携などのクラス運営全般 ・園運営に関わる役割（季節行事など）を分担して担当 【キララサポートについて】 保育・看護業界に特化した人材サービスで、 あなたの夢を叶えるパートナーです。 リアルな職場情報をお届け 求人票では見えない、 施設の雰囲気や人間関係まで把握。 あなたにぴったりの環境をご紹介します。 業界に精通したエキスパートがサポート 面接対策から条件交渉、入職後のフォローまで。 あなたの新しい一歩を、プロの目線でバックアップします。 ▼1応募で複数案件のご相談OK！▼ 当社では1つのお仕事へのご応募で、掲載中の複数のお仕事のご相談が可能です。 （いくつものお仕事に応募するのは面倒ですよね・・・） どれか1つのお仕事にご応募の上、面談の際にお気軽にご相談ください。 勤務地： コビープリスクールやしお 埼玉県八潮市大曽根1611 ○● アクセス・最寄り駅 ●○ つくばエクスプレス「八潮駅」徒歩15分 郵便番号（施設）：340-0822 給与／勤務時間： （1）7：00～19：00※実働8時間のシフト制 通常月給：262000円～385000円 勤務期間： 3ヶ月以上 待遇・福利厚生・歓迎条件など： 時間曜日応相談、シフト制勤務、交通費規定内支給、研修制度あり、未経験・初心者OK、経験者・有資格者歓迎、即日勤務OK、ブランクOK ○● シフト・休日・休暇 ●○ (土)・日・祝・他 ※土曜日は月に1~2回出勤があります ○● 待遇・福利厚生 ●○ ★福利厚生（保育）／借上社宅あり/家族同居可,借上社宅あり/物件選定可,借上社宅あり,退職金制度,交通費支給,研修制度あり,託児所あり,借上社宅あり/名義変更可 ・交通費全額支給 ・宿舎借上げ制度 ・退職金制度 ・社内教育制度 (社内研修は平日の日中に実施) ・研修会参加 ・コビードリームプロジェクト 【加入保険】各種社会保険完備（加入要件を満たした方） 【受動喫煙対策】受動喫煙対策あり　※勤務先に準ずる。 【契約期間】期間の定め無し（就業開始時期：BB） 【試用期間】3ヶ月 【有給休暇】産前産後休暇,慶弔休暇,介護休暇,リフレッシュ休暇,年次有給休暇,育児休暇,年末年始休暇 【研修】研修制度あり 【休日】完全週休二日制 ○● 必須資格 ●○ 保育士 "Requirements: Qualified childcare professional" "Essential: Formal childcare training and certification" "Minimum qualification: Diploma in Early Childhood Education or equivalent" <各種手当> 特別地域手当 残業手当 住宅手当：7,000円 役職者手当 その他インセンティブあり賞与あり,昇給あり,住宅手当あり ○● その他 ●○ 子どもの自主性や主体性を育む保育に力を入れ積極的に「本物」にふれる体験を子どもたちへさせています。また、人間として最も感受性が豊かな0歳から6歳までの乳幼児期に、お子さまが生まれながらに持つ才能をより早く見つけ、その才能をさらに伸ばす保育を行っています。 完全週休二日制 産前産後休暇/慶弔休暇/介護休暇/リフレッシュ休暇/年次有給休暇/育児休暇/年末年始休暇 企業情報： 株式会社 モード・プランニング・ジャパン 関連リンク： https://kirara-support.jp/

★南桜井駅徒歩10分の認可保育園正社員求人！ ★月給24.7万～、賞与実績2.5ヶ月の好待遇 ★子どもたちに感動を与え、皆で感動を共有する「高品質な保育」！ ★見る、聞く、味わう、触れるなど豊かな感性と互換が育つように本物にこだわっています！ ★コビープリスクールズ独自の「マトリクス保育」※「異年齢児交流保育」「年齢別保育」の融合　を行ってます。 ★コーナー保育を取り入れて保育を提供しております。 仕事内容： 保育業務全般 ・保育や指導計画立案、保育環境の整備、家庭との連携などのクラス運営全般 ・園運営に関わる役割（季節行事など）を分担して担当 【キララサポートについて】 保育・看護業界に特化した人材サービスで、 あなたの夢を叶えるパートナーです。 リアルな職場情報をお届け 求人票では見えない、 施設の雰囲気や人間関係まで把握。 あなたにぴったりの環境をご紹介します。 業界に精通したエキスパートがサポート 面接対策から条件交渉、入職後のフォローまで。 あなたの新しい一歩を、プロの目線でバックアップします。 ▼1応募で複数案件のご相談OK！▼ 当社では1つのお仕事へのご応募で、掲載中の複数のお仕事のご相談が可能です。 （いくつものお仕事に応募するのは面倒ですよね・・・） どれか1つのお仕事にご応募の上、面談の際にお気軽にご相談ください。 勤務地： 春日部市立庄和第1保育所 埼玉県春日部市西金野井256-1 ○● アクセス・最寄り駅 ●○ 東武野田線「南桜井駅」徒歩10分 郵便番号（施設）：344-0112 給与／勤務時間： （1）7：00～19：00※実働8時間のシフト制 通常月給：247000円～385000円 勤務期間： 3ヶ月以上 待遇・福利厚生・歓迎条件など： 時間曜日応相談、シフト制勤務、交通費規定内支給、研修制度あり、未経験・初心者OK、経験者・有資格者歓迎、即日勤務OK、ブランクOK ○● シフト・休日・休暇 ●○ (土)・日・祝・他 ※土曜日は月に1~2回出勤があります ○● 待遇・福利厚生 ●○ ★福利厚生（保育）／借上社宅あり/家族同居可,借上社宅あり/物件選定可,借上社宅あり,退職金制度,交通費支給,研修制度あり,託児所あり,借上社宅あり/名義変更可 ・交通費全額支給 ・宿舎借上げ制度 ・退職金制度 ・社内教育制度 (社内研修は平日の日中に実施) ・研修会参加 ・コビードリームプロジェクト 【加入保険】各種社会保険完備（加入要件を満たした方） 【受動喫煙対策】受動喫煙対策あり　※勤務先に準ずる。 【契約期間】期間の定め無し（就業開始時期：BB） 【試用期間】3ヶ月 【有給休暇】産前産後休暇,慶弔休暇,介護休暇,リフレッシュ休暇,年次有給休暇,育児休暇,年末年始休暇 【研修】研修制度あり 【休日】完全週休二日制 ○● 必須資格 ●○ 保育士 "Requirements: Qualified childcare professional" "Essential: Formal childcare training and certification" "Minimum qualification: Diploma in Early Childhood Education or equivalent" <各種手当> 特別地域手当 残業手当 住宅手当：7,000円 役職者手当 その他インセンティブあり賞与あり,昇給あり,住宅手当あり ○● その他 ●○ 子どもの自主性や主体性を育む保育に力を入れ積極的に「本物」にふれる体験を子どもたちへさせています。また、人間として最も感受性が豊かな0歳から6歳までの乳幼児期に、お子さまが生まれながらに持つ才能をより早く見つけ、その才能をさらに伸ばす保育を行っています。 完全週休二日制 産前産後休暇/慶弔休暇/介護休暇/リフレッシュ休暇/年次有給休暇/育児休暇/年末年始休暇 企業情報： 株式会社 モード・プランニング・ジャパン 関連リンク： https://kirara-support.jp/

★武里駅徒歩11分の認可保育園正社員求人！ ★月給25.2万～、賞与実績2.5ヶ月の好待遇 ★子どもたちに感動を与え、皆で感動を共有する「高品質な保育」！ ★見る、聞く、味わう、触れるなど豊かな感性と互換が育つように本物にこだわっています！ ★コビープリスクールズ独自の「マトリクス保育」※「異年齢児交流保育」「年齢別保育」の融合　を行ってます。 ★コーナー保育を取り入れて保育を提供しております。 仕事内容： 保育業務全般 ・保育や指導計画立案、保育環境の整備、家庭との連携などのクラス運営全般 ・園運営に関わる役割（季節行事など）を分担して担当 【キララサポートについて】 保育・看護業界に特化した人材サービスで、 あなたの夢を叶えるパートナーです。 リアルな職場情報をお届け 求人票では見えない、 施設の雰囲気や人間関係まで把握。 あなたにぴったりの環境をご紹介します。 業界に精通したエキスパートがサポート 面接対策から条件交渉、入職後のフォローまで。 あなたの新しい一歩を、プロの目線でバックアップします。 ▼1応募で複数案件のご相談OK！▼ 当社では1つのお仕事へのご応募で、掲載中の複数のお仕事のご相談が可能です。 （いくつものお仕事に応募するのは面倒ですよね・・・） どれか1つのお仕事にご応募の上、面談の際にお気軽にご相談ください。 勤務地： 春日部市立武里南保育所 埼玉県春日部市大枝89武里団地9街区16棟 ○● アクセス・最寄り駅 ●○ 東武伊勢崎線「武里駅」徒歩11分 東武伊勢崎線「せんげん台駅」徒歩15分 郵便番号（施設）：344-0023 給与／勤務時間： （1）7：00～19：00※実働8時間のシフト制 通常月給：252000円～385000円 勤務期間： 3ヶ月以上 待遇・福利厚生・歓迎条件など： 時間曜日応相談、シフト制勤務、交通費規定内支給、研修制度あり、未経験・初心者OK、経験者・有資格者歓迎、即日勤務OK、ブランクOK ○● シフト・休日・休暇 ●○ (土)・日・祝・他 ※土曜日は月に1~2回出勤があります ○● 待遇・福利厚生 ●○ ★福利厚生（保育）／借上社宅あり/家族同居可,借上社宅あり/物件選定可,借上社宅あり,退職金制度,交通費支給,研修制度あり,託児所あり,借上社宅あり/名義変更可 ・交通費全額支給 ・宿舎借上げ制度 ・退職金制度 ・社内教育制度 (社内研修は平日の日中に実施) ・研修会参加 ・コビードリームプロジェクト 【加入保険】各種社会保険完備（加入要件を満たした方） 【受動喫煙対策】受動喫煙対策あり　※勤務先に準ずる。 【契約期間】期間の定め無し（就業開始時期：BB） 【試用期間】3ヶ月 【有給休暇】産前産後休暇,慶弔休暇,介護休暇,リフレッシュ休暇,年次有給休暇,育児休暇,年末年始休暇 【研修】研修制度あり 【休日】完全週休二日制 ○● 必須資格 ●○ 保育士 "Requirements: Qualified childcare professional" "Essential: Formal childcare training and certification" "Minimum qualification: Diploma in Early Childhood Education or equivalent" <各種手当> 特別地域手当 残業手当 住宅手当：7,000円 役職者手当 その他インセンティブあり賞与あり,昇給あり,住宅手当あり ○● その他 ●○ 子どもの自主性や主体性を育む保育に力を入れ積極的に「本物」にふれる体験を子どもたちへさせています。また、人間として最も感受性が豊かな0歳から6歳までの乳幼児期に、お子さまが生まれながらに持つ才能をより早く見つけ、その才能をさらに伸ばす保育を行っています。 完全週休二日制 産前産後休暇/慶弔休暇/介護休暇/リフレッシュ休暇/年次有給休暇/育児休暇/年末年始休暇 企業情報： 株式会社 モード・プランニング・ジャパン 関連リンク： https://kirara-support.jp/

◆年間休120日以上とお休み多めです ◆月給25.6万～、賞与3ケ月の好待遇 ◆職員間の人間関係を大事にしています。 ◆お休みが多く、福利厚生も充実しています。 ◆家庭的な雰囲気を大切に保育を行っています。 ◆研修制度充実しています。未経験やブランクのある方でも安心して勤務いただけます。 ◆各種研修を無理なく実施しています。 ◆幅広い年齢層の職員がいるため働きやすい就業環境です。 ◆産休育休取得率は100％、有給も柔軟に取得できます。人生の大きな節目を迎えても働き続けることができます。 ◆一般的な保育園や幼稚園と比べて、書類業務が少なく、子ども達に向き合う時間がしっかりとあります。 ◆持ち帰り残業なし・残業代は1分単位で支給されております。 ◆長く安心してお仕事を続けたい方、お問合せください 仕事内容： ★保育業務全般 ・クラス担任 ・保育補助 ・掃除や環境整備 ・書類作成 ・保護者対応　など 【キララサポートについて】 保育・看護業界に特化した人材サービスで、 あなたの夢を叶えるパートナーです。 リアルな職場情報をお届け 求人票では見えない、 施設の雰囲気や人間関係まで把握。 あなたにぴったりの環境をご紹介します。 業界に精通したエキスパートがサポート 面接対策から条件交渉、入職後のフォローまで。 あなたの新しい一歩を、プロの目線でバックアップします。 ▼1応募で複数案件のご相談OK！▼ 当社では1つのお仕事へのご応募で、掲載中の複数のお仕事のご相談が可能です。 （いくつものお仕事に応募するのは面倒ですよね・・・） どれか1つのお仕事にご応募の上、面談の際にお気軽にご相談ください。 勤務地： ドルフィン・キッズ保育園 川口 埼玉県川口市青木5-10-12 ○● アクセス・最寄り駅 ●○ 埼玉高速鉄道線「南鳩ヶ谷駅」徒歩23分 JR京浜東北線「西川口駅」徒歩24分 埼玉高速鉄道線「鳩ヶ谷駅」徒歩26分 郵便番号（施設）：332-0031 給与／勤務時間： （1）7:00～16:00、8:30～17:30、9:00～18:00、10:00～19:00 通常月給：256000円～348000円 勤務期間： 3ヶ月以上 待遇・福利厚生・歓迎条件など： 制服貸与、研修制度あり、未経験・初心者OK、経験者・有資格者歓迎、即日勤務OK、ブランクOK ○● シフト・休日・休暇 ●○ (土曜)・日曜・祝日・その他 ○● 待遇・福利厚生 ●○ ★福利厚生（保育）／借上社宅あり,退職金制度,交通費支給,研修制度あり,制服貸与 借上げ社宅制度あり(利用料15,000円) 通勤手当　実費支給（上限20,900円/月） 園内研修、キャリアアップ研修など、就業時間中に無理なく受講可能。 退職金共済加入 【加入保険】各種社会保険完備（加入要件を満たした方） 【受動喫煙対策】受動喫煙対策あり　※勤務先に準ずる。 【契約期間】期間の定め無し（就業開始時期：BB） 【試用期間】6ヶ月（228,000円～315,300円） 【有給休暇】産前産後休暇,介護休暇,子の看護休暇,年次有給休暇,特別休暇,育児休暇,年末年始休暇 【研修】研修制度あり 【休日】完全週休二日制 ○● 必須資格 ●○ 保育士 "Requirements: Qualified childcare professional" "Essential: Formal childcare training and certification" "Minimum qualification: Diploma in Early Childhood Education or equivalent" <各種手当> キャリアアップ研修修了証保持、経験年数に応じて手当あり。 ○● その他 ●○ 「皆に優しく、共に楽しく」を理念に掲げ、その実現に向け、子どもも大人も通いたくなる保育園を目指しています。 子どもたち一人ひとりの個性を大切にし、優しい心を育む保育に努めている保育園です。 完全週休二日制 産前産後休暇/介護休暇/子の看護休暇/年次有給休暇/特別休暇/育児休暇/年末年始休暇 企業情報： 株式会社 モード・プランニング・ジャパン 関連リンク： https://kirara-support.jp/