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勤務地： 神奈川県川崎市川崎区新川通１２-１【勤務地】 川崎市立川崎病院 神奈川県川崎市川崎区新川通１２-１ 【アクセス】 JR東日本東海道本線(東京～熱海) 川崎駅 徒歩15分 川崎駅 徒歩15分 週勤務日時： 週5日~ 08:25〜16:55 雇用形態： 正社員 給与： 月給 179510円〜207200円 勤務期間： 長期【3ヶ月以上】 ==================== 仕事内容： 医療事務　川崎市立川崎病院　病棟受付　 ◎未経験・無資格OK！◎土日祝休み！あなたの笑顔と接遇スキルが活かせるお仕事です！ 【病棟（ナースステーション内）での入院患者の医療事務】　 　・患者対応　・電話対応　・スキャン業務　・事務処理　等 過去に、医療事務やクリニック受付、調剤薬局事務、美容クリニック受付、一般事務、学校事務、眼科での 受付事務等、ご経験ある方が活躍されています。 ※ハローワークの紹介状お持ちの方は、面接時にご持参ください。 ※ハローワーク・マザーズハローワーク求人登録中の方もお気軽にご応募ください。 【備考】 59歳以下（60歳定年のため）再雇用制度あり 試用期間3ヶ月 自転車通勤可 制服貸与 ロッカーあり ※面接はWEB面接・当社どちらかで行います。 　面接後、現場見学・現場面接を行い、概ね３営業日以内に結果をご連絡します。 ==================== アピールポイント①： ★オススメポイント★ 病棟クラークは、医師や看護師が医療・看護に専念できるよう、事務的な業務をサポートする役割です。 接客経験やコミュニケーション力が活かせるお仕事で、先輩スタッフが丁寧に指導してくれるため、未経験者や無資格の方も安心して働くことができます。 2024年6月より、ニチイ学館は日本生命グループに仲間入りしました。 　日本生命グループのもと、より多くのお客様にさらなる安心を提供します。 【川崎市立川崎病院でのお仕事が決まった方限定】 医療事務講座「無料受講」「受講料全額キャッシュバック」キャンペーン中 会社が受講料を負担する制度を利用して資格取得を目指せます。 働きながら資格取得を目指したい方、まずはご相談ください。 ※上記内容については、適用条件がございます。 また、予告なく終了する場合がありますので ご了承ください。 ※受講料価格は課税対象となります。 詳しくは、下記お問合せ先までお気軽にお問合せください。 ※事務パート、事務正社員として培ってきたスキルを活かしたい ※これまで主夫・主婦パートとして働いていたが、子育ても落ち着き、改めて事務正社員で頑張りたい といった方にお勧めです。 ※中高年・ミドル世代の方も長く働き続けられます。 ※予定人数に達し次第、応募を締め切らせて頂きますので、まずはお気軽にご応募ください。 ==================== アピールポイント②： ★初めての医療事務でも正社員になれるチャンス！やりがいのあるお仕事です★ 患者さんから感謝されたり、 患者さんが元気になって退院される姿に触れることが出来た時 "この仕事をやってて良かった"と実感できるのが魅力です。 未経験でも安心して働いていただけるように、 丁寧な研修をご用意しています。 まずは受付業務などから経験していただき、 慣れるまでは先輩社員がフォローします♪　　 お仕事に慣れたら、スキルアップのために 他の部署に異動することも可能です。 やりがいや仕事の幅を広げたい方には キャリアアップ制度でチャレンジできる環境が整っています！ 　※就業先の職種や環境によって違いがあります。 ==================== アピールポイント③： ★業界最大手！ニチイの医療関連のお仕事はココが違う★ 現在、約6万人のニチイのスタッフが全国9,000件以上の病院・クリニックで活躍しています。 子育て中のママ、未経験やブランクのある方、復職・転職を考えている方、 『医療機関で働きたい』方なら大歓迎です。 ＼未経験・ブランクありでも大丈夫／ 入社した全ての方に就業前の研修を実施。就業後もOJT制度や定期研修があるから、 未経験・無資格・ブランクありの方でも安心して働くことができます。 ＼安心して長く働ける／ 創業以来、女性が働きやすい環境作りに力を入れてきたニチイだから、 福利厚生や両立支援などの制度が充実。 ライフスタイルが変化しても長く働き続けられます。 ニチイが大切にしているのは『誠意・誇り・情熱』をもって仕事に取り組む姿勢です。 わたしたちと一緒に働きませんか。 お気軽にご応募くださいね♪ 【企業情報】 ニチイ学館は1968年創業。介護・医療そしてその人材育成のための教育事業を展開している、介護業界のパイオニアです。 近年は保育や語学などへ事業領域を拡大させ、総合生活支援企業として多角的な事業展開を行っています。 ==================== 主婦（夫）にうれしい条件・環境： 家庭や子供の用事でお休み調整可 未経験歓迎 扶養を超えて損なく働く 有給を取得しやすい ブランクOK 残業少なめ 交通費支給 社割あり しゅふ活躍中 40代の多い職場 シングルマザー・ファザー活躍応援 資格取得の補助制度あり WEB面接（オンライン面接）OK 上場企業・有名企業 30代の多い職場 50代の多い職場 お弁当持参OK 休憩スペースあり 完全禁煙 手指消毒剤設置 マスク着用徹底 社保完備|育児・介護休暇|制服貸与|研修制度あり|交通費支給|資格取得支援制度 業種のカテゴリー コンサルティング・専門サービス その他 事業内容 医療関連事業 介護事業 保育事業 ヘルスケア事業 教育事業 セラピー事業 グローバル事業 職種のカテゴリー オフィスワーク 一般事務/受付/その他オフィスワーク/案内・受付（レセプション）・フロント/病院事務・受付（医療事務）/病院 特徴 医療事務

勤務地： 神奈川県横浜市南区浦舟町４丁目５７【勤務地】 横浜市大センター病院 神奈川県横浜市南区浦舟町４丁目５７ 【アクセス】 横浜市営地下鉄横浜市営地下鉄ブルーライン（関内～湘南台） 阪東橋駅 徒歩5分 阪東橋駅 徒歩5分 週勤務日時： 週5日~ 08:15〜16:45／08:30〜17:00／08:45〜17:15 雇用形態： 正社員 給与： 月給 179510円〜207200円 勤務期間： 長期【3ヶ月以上】 ==================== 仕事内容： 横浜市大センター病院　医療事務／入退院受付 未経験・無資格OK?　土日祝?　先輩社員が丁寧にサポートしますので安心して勤務可能です！ 入退院に係る医療事務業務 【おもな仕事内容】 ・入院当日受付　・証明書窓口対応　・病床管理　など 過去に、医療事務やクリニック受付、調剤薬局事務、美容クリニック受付、学校事務などの ご経験ある方が活躍されています。 【備考】 ・59歳以下（60歳定年のため） ・再雇用制度あり ・試用期間3か月 ・受動喫煙対策あり（敷地内禁煙） ・制服貸与 ==================== アピールポイント①： ★オススメポイント★ ブルーライン「阪東橋駅」から徒歩約5分、京急線「黄金町駅」から徒歩約8分。 土日祝休み30代、40代の先輩スタッフが活躍中 フォロー体制も充実 先輩たちも未経験からスタートしています。 是非一緒に働きましょう 2024年6月より、ニチイ学館は日本生命グループに仲間入りしました。 　日本生命グループのもと、より多くのお客様にさらなる安心を提供します。 【横浜市大センター病院でのお仕事が決まった方限定】 医療事務講座「無料受講」「受講料全額キャッシュバック」キャンペーン中 会社が受講料を負担する制度を利用して資格取得を目指せます。 働きながら資格取得を目指したい方、まずはご相談ください。 ※上記内容については、適用条件がございます。 また、予告なく終了する場合がありますので ご了承ください。 ※受講料価格は課税対象となります。 詳しくは、下記お問合せ先までお気軽にお問合せください。 ※予定人数に達し次第、応募を締め切らせて頂きますので、まずはお気軽にご応募ください。 ※中高年・ミドル世代の方も長く働き続けられます。 ※ハローワークの紹介状をお持ちの方は面接時にご持参ください。 ※ハローワーク・マザーズハローワーク求職登録中の方もお気軽にご応募下さい。 ==================== アピールポイント②： ★初めての医療事務でも正社員になれるチャンス！やりがいのあるお仕事です★ 患者さんから感謝されたり、 患者さんが元気になって退院される姿に触れることが出来た時 "この仕事をやってて良かった"と実感できるのが魅力です。 未経験でも安心して働いていただけるように、 丁寧な研修をご用意しています。 まずは受付業務などから経験していただき、 慣れるまでは先輩社員がフォローします♪　　 お仕事に慣れたら、スキルアップのために 他の部署に異動することも可能です。 やりがいや仕事の幅を広げたい方には キャリアアップ制度でチャレンジできる環境が整っています！ 　※就業先の職種や環境によって違いがあります。 ==================== アピールポイント③： ★業界最大手！ニチイの医療関連のお仕事はココが違う★ 現在、約6万人のニチイのスタッフが全国9,000件以上の病院・クリニックで活躍しています。 子育て中のママ、未経験やブランクのある方、復職・転職を考えている方、 『医療機関で働きたい』方なら大歓迎です。 ＼未経験・ブランクありでも大丈夫／ 入社した全ての方に就業前の研修を実施。就業後もOJT制度や定期研修があるから、 未経験・無資格・ブランクありの方でも安心して働くことができます。 ＼安心して長く働ける／ 創業以来、女性が働きやすい環境作りに力を入れてきたニチイだから、 福利厚生や両立支援などの制度が充実。 ライフスタイルが変化しても長く働き続けられます。 ニチイが大切にしているのは『誠意・誇り・情熱』をもって仕事に取り組む姿勢です。 わたしたちと一緒に働きませんか。 お気軽にご応募くださいね♪ 【企業情報】 ニチイ学館は1968年創業。介護・医療そしてその人材育成のための教育事業を展開している、介護業界のパイオニアです。 近年は保育や語学などへ事業領域を拡大させ、総合生活支援企業として多角的な事業展開を行っています。 ==================== 主婦（夫）にうれしい条件・環境： 家庭や子供の用事でお休み調整可 未経験歓迎 扶養を超えて損なく働く 有給を取得しやすい ブランクOK 残業少なめ 交通費支給 社割あり しゅふ活躍中 40代の多い職場 シングルマザー・ファザー活躍応援 資格取得の補助制度あり WEB面接（オンライン面接）OK 上場企業・有名企業 30代の多い職場 50代の多い職場 お弁当持参OK 休憩スペースあり 完全禁煙 手指消毒剤設置 マスク着用徹底 社保完備|育児・介護休暇|制服貸与|研修制度あり|交通費支給|資格取得支援制度 業種のカテゴリー コンサルティング・専門サービス その他 事業内容 医療関連事業 介護事業 保育事業 ヘルスケア事業 教育事業 セラピー事業 グローバル事業 職種のカテゴリー オフィスワーク 一般事務/受付/その他オフィスワーク/案内・受付（レセプション）・フロント/病院事務・受付（医療事務）/病院 特徴 医療事務

勤務地： 神奈川県横浜市金沢区福浦３丁目９【勤務地】 横浜市立大学附属病院 神奈川県横浜市金沢区福浦３丁目９ 【アクセス】 横浜シーサイドライン横浜シーサイドライン 市大医学部駅 徒歩1分 市大医学部駅 徒歩1分 週勤務日時： 週5日~ 08:30〜17:00／07:45〜16:15 雇用形態： 正社員 給与： 月給 179510円〜207200円 勤務期間： 長期【3ヶ月以上】 ==================== 仕事内容： 横浜市立大学附属病院　医療事務　受付 未経験・無資格OK?医療事務を目指す方を応援！資格取得サポートあり? 各種受付カウンター（患者サポートセンター）でのお仕事です。 【おもな仕事内容】 　・患者さん対応　・保健証確認　・カルテ作成　・入院受付　 　・文書（諸法）窓口　・外来会計　など 過去に、医療事務やクリニック受付、調剤薬局事務、美容クリニック受付、学校事務などの ご経験ある方が活躍されています。 【備考】 ・59歳以下（60歳定年のため） ・再雇用制度あり ・試用期間3か月 ・受動喫煙対策あり（敷地内禁煙） ・制服貸与 ==================== アピールポイント①： ★オススメポイント★ シーサイドライン「市大医学部駅」と直結で通勤も便利 自転車・バイク通勤も可能です （条件あり） 土日祝休み 20代～50代の先輩スタッフが活躍中 。 新人でも正社員で活躍 “病院の顔”として活躍しませんか？スキルアップ転職したい方、復職を検討されている方もぜひ 2024年6月より、ニチイ学館は日本生命グループに仲間入りしました。 　日本生命グループのもと、より多くのお客様にさらなる安心を提供します。 【横浜市立大附属病院でのお仕事が決まった方限定】 医療事務講座「無料受講」「受講料全額キャッシュバック」キャンペーン中 会社が受講料を負担する制度を利用して資格取得を目指せます。 働きながら資格取得を目指したい方、まずはご相談ください。 ※上記内容については、適用条件がございます。 また、予告なく終了する場合がありますので ご了承ください。 ※受講料価格は課税対象となります。 詳しくは、下記お問合せ先までお気軽にお問合せください。 ※予定人数に達し次第、応募を締め切らせて頂きますので、まずはお気軽にご応募ください。 ※中高年・ミドル世代の方も長く働き続けられます。 ※ハローワークの紹介状をお持ちの方は面接時にご持参ください。 ※ハローワーク・マザーズハローワーク求職登録中の方もお気軽にご応募ください。 ==================== アピールポイント②： ★初めての医療事務でも正社員になれるチャンス！やりがいのあるお仕事です★ 患者さんから感謝されたり、 患者さんが元気になって退院される姿に触れることが出来た時 "この仕事をやってて良かった"と実感できるのが魅力です。 未経験でも安心して働いていただけるように、 丁寧な研修をご用意しています。 まずは受付業務などから経験していただき、 慣れるまでは先輩社員がフォローします♪　　 お仕事に慣れたら、スキルアップのために 他の部署に異動することも可能です。 やりがいや仕事の幅を広げたい方には キャリアアップ制度でチャレンジできる環境が整っています！ 　※就業先の職種や環境によって違いがあります。 ==================== アピールポイント③： ★業界最大手！ニチイの医療関連のお仕事はココが違う★ 現在、約6万人のニチイのスタッフが全国9,000件以上の病院・クリニックで活躍しています。 子育て中のママ、未経験やブランクのある方、復職・転職を考えている方、 『医療機関で働きたい』方なら大歓迎です。 ＼未経験・ブランクありでも大丈夫／ 入社した全ての方に就業前の研修を実施。就業後もOJT制度や定期研修があるから、 未経験・無資格・ブランクありの方でも安心して働くことができます。 ＼安心して長く働ける／ 創業以来、女性が働きやすい環境作りに力を入れてきたニチイだから、 福利厚生や両立支援などの制度が充実。 ライフスタイルが変化しても長く働き続けられます。 ニチイが大切にしているのは『誠意・誇り・情熱』をもって仕事に取り組む姿勢です。 わたしたちと一緒に働きませんか。 お気軽にご応募くださいね♪ 【企業情報】 ニチイ学館は1968年創業。介護・医療そしてその人材育成のための教育事業を展開している、介護業界のパイオニアです。 近年は保育や語学などへ事業領域を拡大させ、総合生活支援企業として多角的な事業展開を行っています。 ==================== 主婦（夫）にうれしい条件・環境： 家庭や子供の用事でお休み調整可 未経験歓迎 扶養を超えて損なく働く 有給を取得しやすい ブランクOK 残業少なめ 交通費支給 社割あり しゅふ活躍中 40代の多い職場 シングルマザー・ファザー活躍応援 資格取得の補助制度あり WEB面接（オンライン面接）OK 上場企業・有名企業 30代の多い職場 50代の多い職場 お弁当持参OK 休憩スペースあり 完全禁煙 手指消毒剤設置 マスク着用徹底 社保完備|育児・介護休暇|制服貸与|研修制度あり|交通費支給|資格取得支援制度 業種のカテゴリー コンサルティング・専門サービス その他 事業内容 医療関連事業 介護事業 保育事業 ヘルスケア事業 教育事業 セラピー事業 グローバル事業 職種のカテゴリー オフィスワーク 一般事務/受付/その他オフィスワーク/案内・受付（レセプション）・フロント/病院事務・受付（医療事務）/病院 特徴 医療事務

オーケーストアでの青果部門担当として 業務をお願いします。 【お仕事内容】 ●旬の野菜、果物を陳列 ●家庭で使いやすい形や大きさに商品カット ●お持ち帰りしやすいようにカンタンな包装 ●ゆくゆくはメンバーのマネジメントや育成 など 日々の業務はチームで連携して進める スタイル。 スタッフ間の報連相や、売場全体の動きを 見ながらの調整力が活きる環境です。 ＜転勤なしで腰を据えて働ける＞ 配属先は、ご自宅から通勤90分以内を 目安に決定します。 転居を伴う異動はありません。 地域に根差し、 長く安定して働ける職場です。 ＜オーケーが伸び続ける理由＞ 私たちは「高品質 × Everyday Low Price （毎日が特売日）」を掲げ、 業界屈指の価格競争力と信頼を武器に事業を 拡大中です。 ◆私たちの取り組み ・地域最安を目指す「競合店対抗値下げ」 ・正確な商品情報を伝える「オネストカード」 ・資材コストを抑えながら品質を守る工夫 その姿勢が評価され、年間5?10店舗ペース で新規出店を継続！ 37期連続増収を達成し、2024年には 売上6、228億円を突破しました。 ◆業界未経験からのチャレンジも応援！ オーケーでは、経験よりも「意欲」を大切に しています。 これまでにも、 ・元アパレルの販売員 ・元飲食チェーンのSV ・元コンビニ店長　など 異業種から多数の転職者が活躍中。 初めての小売業界でもしっかりサポート します。 ◆店舗主導で「個性ある売場」を オーケーは「現場主導型」の店舗運営 スタイル。 「高品質・Everyday Low Price」を守る 前提で、現場に大きな裁量があります。 たとえば… ・レイアウトの工夫 ・商品POPの提案 ・スタッフ間の取り組み共有　など 自分のアイデアが売場に反映されることが やりがいにつながります！ 店舗の“顔”としてお客様と接し、 ご意見カードで感謝をいただく場面も あります。 ◆会社概要 資本金：28億6、882万円 売上高：6、228億円（2024年3月期実績） ※過去4年間も継続成長中： 5、524億（2023）→5、236億（2022）→ 5、076億（2021）→4、347億（2020） 従業員数：17、292名（2024年3月時点） 当社は1958年に創業し、おかげさまで業績は 好調を維持し続けております。 現在、神奈川・東京・千葉・埼玉を中心に、 主にスーパーマーケットを150店舗以上 展開しているオーケー。 同業他社での経験者はもちろん 「フリーターから正社員に」という方まで、 その人に合わせた活躍のフィールドがあり ます！ まずはスタッフの方々に働きやすい会社で あるための努力を惜しみません。 そんなオーケーのこれからを一緒に支える 仲間になりませんか?

オーケーストアでの青果部門担当として 業務をお願いします。 【お仕事内容】 ●旬の野菜、果物を陳列 ●家庭で使いやすい形や大きさに商品カット ●お持ち帰りしやすいようにカンタンな包装 ●ゆくゆくはメンバーのマネジメントや育成 など 日々の業務はチームで連携して進める スタイル。 スタッフ間の報連相や、売場全体の動きを 見ながらの調整力が活きる環境です。 ＜転勤なしで腰を据えて働ける＞ 配属先は、ご自宅から通勤90分以内を 目安に決定します。 転居を伴う異動はありません。 地域に根差し、 長く安定して働ける職場です。 ＜オーケーが伸び続ける理由＞ 私たちは「高品質 × Everyday Low Price （毎日が特売日）」を掲げ、 業界屈指の価格競争力と信頼を武器に事業を 拡大中です。 ◆私たちの取り組み ・地域最安を目指す「競合店対抗値下げ」 ・正確な商品情報を伝える「オネストカード」 ・資材コストを抑えながら品質を守る工夫 その姿勢が評価され、年間5?10店舗ペース で新規出店を継続！ 37期連続増収を達成し、2024年には 売上6、228億円を突破しました。 ◆業界未経験からのチャレンジも応援！ オーケーでは、経験よりも「意欲」を大切に しています。 これまでにも、 ・元アパレルの販売員 ・元飲食チェーンのSV ・元コンビニ店長　など 異業種から多数の転職者が活躍中。 初めての小売業界でもしっかりサポート します。 ◆店舗主導で「個性ある売場」を オーケーは「現場主導型」の店舗運営 スタイル。 「高品質・Everyday Low Price」を守る 前提で、現場に大きな裁量があります。 たとえば… ・レイアウトの工夫 ・商品POPの提案 ・スタッフ間の取り組み共有　など 自分のアイデアが売場に反映されることが やりがいにつながります！ 店舗の“顔”としてお客様と接し、 ご意見カードで感謝をいただく場面も あります。 ◆会社概要 資本金：28億6、882万円 売上高：6、228億円（2024年3月期実績） ※過去4年間も継続成長中： 5、524億（2023）→5、236億（2022）→ 5、076億（2021）→4、347億（2020） 従業員数：17、292名（2024年3月時点） 当社は1958年に創業し、おかげさまで業績は 好調を維持し続けております。 現在、神奈川・東京・千葉・埼玉を中心に、 主にスーパーマーケットを150店舗以上 展開しているオーケー。 同業他社での経験者はもちろん 「フリーターから正社員に」という方まで、 その人に合わせた活躍のフィールドがあり ます！ まずはスタッフの方々に働きやすい会社で あるための努力を惜しみません。 そんなオーケーのこれからを一緒に支える 仲間になりませんか?

オーケーストアでの青果部門担当として 業務をお願いします。 【お仕事内容】 ●旬の野菜、果物を陳列 ●家庭で使いやすい形や大きさに商品カット ●お持ち帰りしやすいようにカンタンな包装 ●ゆくゆくはメンバーのマネジメントや育成 など 日々の業務はチームで連携して進める スタイル。 スタッフ間の報連相や、売場全体の動きを 見ながらの調整力が活きる環境です。 ＜転勤なしで腰を据えて働ける＞ 配属先は、ご自宅から通勤90分以内を 目安に決定します。 転居を伴う異動はありません。 地域に根差し、 長く安定して働ける職場です。 ＜オーケーが伸び続ける理由＞ 私たちは「高品質 × Everyday Low Price （毎日が特売日）」を掲げ、 業界屈指の価格競争力と信頼を武器に事業を 拡大中です。 ◆私たちの取り組み ・地域最安を目指す「競合店対抗値下げ」 ・正確な商品情報を伝える「オネストカード」 ・資材コストを抑えながら品質を守る工夫 その姿勢が評価され、年間5?10店舗ペース で新規出店を継続！ 37期連続増収を達成し、2024年には 売上6、228億円を突破しました。 ◆業界未経験からのチャレンジも応援！ オーケーでは、経験よりも「意欲」を大切に しています。 これまでにも、 ・元アパレルの販売員 ・元飲食チェーンのSV ・元コンビニ店長　など 異業種から多数の転職者が活躍中。 初めての小売業界でもしっかりサポート します。 ◆店舗主導で「個性ある売場」を オーケーは「現場主導型」の店舗運営 スタイル。 「高品質・Everyday Low Price」を守る 前提で、現場に大きな裁量があります。 たとえば… ・レイアウトの工夫 ・商品POPの提案 ・スタッフ間の取り組み共有　など 自分のアイデアが売場に反映されることが やりがいにつながります！ 店舗の“顔”としてお客様と接し、 ご意見カードで感謝をいただく場面も あります。 ◆会社概要 資本金：28億6、882万円 売上高：6、228億円（2024年3月期実績） ※過去4年間も継続成長中： 5、524億（2023）→5、236億（2022）→ 5、076億（2021）→4、347億（2020） 従業員数：17、292名（2024年3月時点） 当社は1958年に創業し、おかげさまで業績は 好調を維持し続けております。 現在、神奈川・東京・千葉・埼玉を中心に、 主にスーパーマーケットを150店舗以上 展開しているオーケー。 同業他社での経験者はもちろん 「フリーターから正社員に」という方まで、 その人に合わせた活躍のフィールドがあり ます！ まずはスタッフの方々に働きやすい会社で あるための努力を惜しみません。 そんなオーケーのこれからを一緒に支える 仲間になりませんか?

オーケーストアでの青果部門担当として 業務をお願いします。 【お仕事内容】 ●旬の野菜、果物を陳列 ●家庭で使いやすい形や大きさに商品カット ●お持ち帰りしやすいようにカンタンな包装 ●ゆくゆくはメンバーのマネジメントや育成 など 日々の業務はチームで連携して進める スタイル。 スタッフ間の報連相や、売場全体の動きを 見ながらの調整力が活きる環境です。 ＜転勤なしで腰を据えて働ける＞ 配属先は、ご自宅から通勤90分以内を 目安に決定します。 転居を伴う異動はありません。 地域に根差し、 長く安定して働ける職場です。 ＜オーケーが伸び続ける理由＞ 私たちは「高品質 × Everyday Low Price （毎日が特売日）」を掲げ、 業界屈指の価格競争力と信頼を武器に事業を 拡大中です。 ◆私たちの取り組み ・地域最安を目指す「競合店対抗値下げ」 ・正確な商品情報を伝える「オネストカード」 ・資材コストを抑えながら品質を守る工夫 その姿勢が評価され、年間5?10店舗ペース で新規出店を継続！ 37期連続増収を達成し、2024年には 売上6、228億円を突破しました。 ◆業界未経験からのチャレンジも応援！ オーケーでは、経験よりも「意欲」を大切に しています。 これまでにも、 ・元アパレルの販売員 ・元飲食チェーンのSV ・元コンビニ店長　など 異業種から多数の転職者が活躍中。 初めての小売業界でもしっかりサポート します。 ◆店舗主導で「個性ある売場」を オーケーは「現場主導型」の店舗運営 スタイル。 「高品質・Everyday Low Price」を守る 前提で、現場に大きな裁量があります。 たとえば… ・レイアウトの工夫 ・商品POPの提案 ・スタッフ間の取り組み共有　など 自分のアイデアが売場に反映されることが やりがいにつながります！ 店舗の“顔”としてお客様と接し、 ご意見カードで感謝をいただく場面も あります。 ◆会社概要 資本金：28億6、882万円 売上高：6、228億円（2024年3月期実績） ※過去4年間も継続成長中： 5、524億（2023）→5、236億（2022）→ 5、076億（2021）→4、347億（2020） 従業員数：17、292名（2024年3月時点） 当社は1958年に創業し、おかげさまで業績は 好調を維持し続けております。 現在、神奈川・東京・千葉・埼玉を中心に、 主にスーパーマーケットを150店舗以上 展開しているオーケー。 同業他社での経験者はもちろん 「フリーターから正社員に」という方まで、 その人に合わせた活躍のフィールドがあり ます！ まずはスタッフの方々に働きやすい会社で あるための努力を惜しみません。 そんなオーケーのこれからを一緒に支える 仲間になりませんか?

オーケーストアでの青果部門担当として 業務をお願いします。 【お仕事内容】 ●旬の野菜、果物を陳列 ●家庭で使いやすい形や大きさに商品カット ●お持ち帰りしやすいようにカンタンな包装 ●ゆくゆくはメンバーのマネジメントや育成 など 日々の業務はチームで連携して進める スタイル。 スタッフ間の報連相や、売場全体の動きを 見ながらの調整力が活きる環境です。 ＜転勤なしで腰を据えて働ける＞ 配属先は、ご自宅から通勤90分以内を 目安に決定します。 転居を伴う異動はありません。 地域に根差し、 長く安定して働ける職場です。 ＜オーケーが伸び続ける理由＞ 私たちは「高品質 × Everyday Low Price （毎日が特売日）」を掲げ、 業界屈指の価格競争力と信頼を武器に事業を 拡大中です。 ◆私たちの取り組み ・地域最安を目指す「競合店対抗値下げ」 ・正確な商品情報を伝える「オネストカード」 ・資材コストを抑えながら品質を守る工夫 その姿勢が評価され、年間5?10店舗ペース で新規出店を継続！ 37期連続増収を達成し、2024年には 売上6、228億円を突破しました。 ◆業界未経験からのチャレンジも応援！ オーケーでは、経験よりも「意欲」を大切に しています。 これまでにも、 ・元アパレルの販売員 ・元飲食チェーンのSV ・元コンビニ店長　など 異業種から多数の転職者が活躍中。 初めての小売業界でもしっかりサポート します。 ◆店舗主導で「個性ある売場」を オーケーは「現場主導型」の店舗運営 スタイル。 「高品質・Everyday Low Price」を守る 前提で、現場に大きな裁量があります。 たとえば… ・レイアウトの工夫 ・商品POPの提案 ・スタッフ間の取り組み共有　など 自分のアイデアが売場に反映されることが やりがいにつながります！ 店舗の“顔”としてお客様と接し、 ご意見カードで感謝をいただく場面も あります。 ◆会社概要 資本金：28億6、882万円 売上高：6、228億円（2024年3月期実績） ※過去4年間も継続成長中： 5、524億（2023）→5、236億（2022）→ 5、076億（2021）→4、347億（2020） 従業員数：17、292名（2024年3月時点） 当社は1958年に創業し、おかげさまで業績は 好調を維持し続けております。 現在、神奈川・東京・千葉・埼玉を中心に、 主にスーパーマーケットを150店舗以上 展開しているオーケー。 同業他社での経験者はもちろん 「フリーターから正社員に」という方まで、 その人に合わせた活躍のフィールドがあり ます！ まずはスタッフの方々に働きやすい会社で あるための努力を惜しみません。 そんなオーケーのこれからを一緒に支える 仲間になりませんか?

オーケーストアでの青果部門担当として 業務をお願いします。 【お仕事内容】 ●旬の野菜、果物を陳列 ●家庭で使いやすい形や大きさに商品カット ●お持ち帰りしやすいようにカンタンな包装 ●ゆくゆくはメンバーのマネジメントや育成 など 日々の業務はチームで連携して進める スタイル。 スタッフ間の報連相や、売場全体の動きを 見ながらの調整力が活きる環境です。 ＜転勤なしで腰を据えて働ける＞ 配属先は、ご自宅から通勤90分以内を 目安に決定します。 転居を伴う異動はありません。 地域に根差し、 長く安定して働ける職場です。 ＜オーケーが伸び続ける理由＞ 私たちは「高品質 × Everyday Low Price （毎日が特売日）」を掲げ、 業界屈指の価格競争力と信頼を武器に事業を 拡大中です。 ◆私たちの取り組み ・地域最安を目指す「競合店対抗値下げ」 ・正確な商品情報を伝える「オネストカード」 ・資材コストを抑えながら品質を守る工夫 その姿勢が評価され、年間5?10店舗ペース で新規出店を継続！ 37期連続増収を達成し、2024年には 売上6、228億円を突破しました。 ◆業界未経験からのチャレンジも応援！ オーケーでは、経験よりも「意欲」を大切に しています。 これまでにも、 ・元アパレルの販売員 ・元飲食チェーンのSV ・元コンビニ店長　など 異業種から多数の転職者が活躍中。 初めての小売業界でもしっかりサポート します。 ◆店舗主導で「個性ある売場」を オーケーは「現場主導型」の店舗運営 スタイル。 「高品質・Everyday Low Price」を守る 前提で、現場に大きな裁量があります。 たとえば… ・レイアウトの工夫 ・商品POPの提案 ・スタッフ間の取り組み共有　など 自分のアイデアが売場に反映されることが やりがいにつながります！ 店舗の“顔”としてお客様と接し、 ご意見カードで感謝をいただく場面も あります。 ◆会社概要 資本金：28億6、882万円 売上高：6、228億円（2024年3月期実績） ※過去4年間も継続成長中： 5、524億（2023）→5、236億（2022）→ 5、076億（2021）→4、347億（2020） 従業員数：17、292名（2024年3月時点） 当社は1958年に創業し、おかげさまで業績は 好調を維持し続けております。 現在、神奈川・東京・千葉・埼玉を中心に、 主にスーパーマーケットを150店舗以上 展開しているオーケー。 同業他社での経験者はもちろん 「フリーターから正社員に」という方まで、 その人に合わせた活躍のフィールドがあり ます！ まずはスタッフの方々に働きやすい会社で あるための努力を惜しみません。 そんなオーケーのこれからを一緒に支える 仲間になりませんか?

オーケーストアでの青果部門担当として 業務をお願いします。 【お仕事内容】 ●旬の野菜、果物を陳列 ●家庭で使いやすい形や大きさに商品カット ●お持ち帰りしやすいようにカンタンな包装 ●ゆくゆくはメンバーのマネジメントや育成 など 日々の業務はチームで連携して進める スタイル。 スタッフ間の報連相や、売場全体の動きを 見ながらの調整力が活きる環境です。 ＜転勤なしで腰を据えて働ける＞ 配属先は、ご自宅から通勤90分以内を 目安に決定します。 転居を伴う異動はありません。 地域に根差し、 長く安定して働ける職場です。 ＜オーケーが伸び続ける理由＞ 私たちは「高品質 × Everyday Low Price （毎日が特売日）」を掲げ、 業界屈指の価格競争力と信頼を武器に事業を 拡大中です。 ◆私たちの取り組み ・地域最安を目指す「競合店対抗値下げ」 ・正確な商品情報を伝える「オネストカード」 ・資材コストを抑えながら品質を守る工夫 その姿勢が評価され、年間5?10店舗ペース で新規出店を継続！ 37期連続増収を達成し、2024年には 売上6、228億円を突破しました。 ◆業界未経験からのチャレンジも応援！ オーケーでは、経験よりも「意欲」を大切に しています。 これまでにも、 ・元アパレルの販売員 ・元飲食チェーンのSV ・元コンビニ店長　など 異業種から多数の転職者が活躍中。 初めての小売業界でもしっかりサポート します。 ◆店舗主導で「個性ある売場」を オーケーは「現場主導型」の店舗運営 スタイル。 「高品質・Everyday Low Price」を守る 前提で、現場に大きな裁量があります。 たとえば… ・レイアウトの工夫 ・商品POPの提案 ・スタッフ間の取り組み共有　など 自分のアイデアが売場に反映されることが やりがいにつながります！ 店舗の“顔”としてお客様と接し、 ご意見カードで感謝をいただく場面も あります。 ◆会社概要 資本金：28億6、882万円 売上高：6、228億円（2024年3月期実績） ※過去4年間も継続成長中： 5、524億（2023）→5、236億（2022）→ 5、076億（2021）→4、347億（2020） 従業員数：17、292名（2024年3月時点） 当社は1958年に創業し、おかげさまで業績は 好調を維持し続けております。 現在、神奈川・東京・千葉・埼玉を中心に、 主にスーパーマーケットを150店舗以上 展開しているオーケー。 同業他社での経験者はもちろん 「フリーターから正社員に」という方まで、 その人に合わせた活躍のフィールドがあり ます！ まずはスタッフの方々に働きやすい会社で あるための努力を惜しみません。 そんなオーケーのこれからを一緒に支える 仲間になりませんか?

オーケーストアでの青果部門担当として 業務をお願いします。 【お仕事内容】 ●旬の野菜、果物を陳列 ●家庭で使いやすい形や大きさに商品カット ●お持ち帰りしやすいようにカンタンな包装 ●ゆくゆくはメンバーのマネジメントや育成 など 日々の業務はチームで連携して進める スタイル。 スタッフ間の報連相や、売場全体の動きを 見ながらの調整力が活きる環境です。 ＜転勤なしで腰を据えて働ける＞ 配属先は、ご自宅から通勤90分以内を 目安に決定します。 転居を伴う異動はありません。 地域に根差し、 長く安定して働ける職場です。 ＜オーケーが伸び続ける理由＞ 私たちは「高品質 × Everyday Low Price （毎日が特売日）」を掲げ、 業界屈指の価格競争力と信頼を武器に事業を 拡大中です。 ◆私たちの取り組み ・地域最安を目指す「競合店対抗値下げ」 ・正確な商品情報を伝える「オネストカード」 ・資材コストを抑えながら品質を守る工夫 その姿勢が評価され、年間5?10店舗ペース で新規出店を継続！ 37期連続増収を達成し、2024年には 売上6、228億円を突破しました。 ◆業界未経験からのチャレンジも応援！ オーケーでは、経験よりも「意欲」を大切に しています。 これまでにも、 ・元アパレルの販売員 ・元飲食チェーンのSV ・元コンビニ店長　など 異業種から多数の転職者が活躍中。 初めての小売業界でもしっかりサポート します。 ◆店舗主導で「個性ある売場」を オーケーは「現場主導型」の店舗運営 スタイル。 「高品質・Everyday Low Price」を守る 前提で、現場に大きな裁量があります。 たとえば… ・レイアウトの工夫 ・商品POPの提案 ・スタッフ間の取り組み共有　など 自分のアイデアが売場に反映されることが やりがいにつながります！ 店舗の“顔”としてお客様と接し、 ご意見カードで感謝をいただく場面も あります。 ◆会社概要 資本金：28億6、882万円 売上高：6、228億円（2024年3月期実績） ※過去4年間も継続成長中： 5、524億（2023）→5、236億（2022）→ 5、076億（2021）→4、347億（2020） 従業員数：17、292名（2024年3月時点） 当社は1958年に創業し、おかげさまで業績は 好調を維持し続けております。 現在、神奈川・東京・千葉・埼玉を中心に、 主にスーパーマーケットを150店舗以上 展開しているオーケー。 同業他社での経験者はもちろん 「フリーターから正社員に」という方まで、 その人に合わせた活躍のフィールドがあり ます！ まずはスタッフの方々に働きやすい会社で あるための努力を惜しみません。 そんなオーケーのこれからを一緒に支える 仲間になりませんか?

オーケーストアでの青果部門担当として 業務をお願いします。 【お仕事内容】 ●旬の野菜、果物を陳列 ●家庭で使いやすい形や大きさに商品カット ●お持ち帰りしやすいようにカンタンな包装 ●ゆくゆくはメンバーのマネジメントや育成 など 日々の業務はチームで連携して進める スタイル。 スタッフ間の報連相や、売場全体の動きを 見ながらの調整力が活きる環境です。 ＜転勤なしで腰を据えて働ける＞ 配属先は、ご自宅から通勤90分以内を 目安に決定します。 転居を伴う異動はありません。 地域に根差し、 長く安定して働ける職場です。 ＜オーケーが伸び続ける理由＞ 私たちは「高品質 × Everyday Low Price （毎日が特売日）」を掲げ、 業界屈指の価格競争力と信頼を武器に事業を 拡大中です。 ◆私たちの取り組み ・地域最安を目指す「競合店対抗値下げ」 ・正確な商品情報を伝える「オネストカード」 ・資材コストを抑えながら品質を守る工夫 その姿勢が評価され、年間5?10店舗ペース で新規出店を継続！ 37期連続増収を達成し、2024年には 売上6、228億円を突破しました。 ◆業界未経験からのチャレンジも応援！ オーケーでは、経験よりも「意欲」を大切に しています。 これまでにも、 ・元アパレルの販売員 ・元飲食チェーンのSV ・元コンビニ店長　など 異業種から多数の転職者が活躍中。 初めての小売業界でもしっかりサポート します。 ◆店舗主導で「個性ある売場」を オーケーは「現場主導型」の店舗運営 スタイル。 「高品質・Everyday Low Price」を守る 前提で、現場に大きな裁量があります。 たとえば… ・レイアウトの工夫 ・商品POPの提案 ・スタッフ間の取り組み共有　など 自分のアイデアが売場に反映されることが やりがいにつながります！ 店舗の“顔”としてお客様と接し、 ご意見カードで感謝をいただく場面も あります。 ◆会社概要 資本金：28億6、882万円 売上高：6、228億円（2024年3月期実績） ※過去4年間も継続成長中： 5、524億（2023）→5、236億（2022）→ 5、076億（2021）→4、347億（2020） 従業員数：17、292名（2024年3月時点） 当社は1958年に創業し、おかげさまで業績は 好調を維持し続けております。 現在、神奈川・東京・千葉・埼玉を中心に、 主にスーパーマーケットを150店舗以上 展開しているオーケー。 同業他社での経験者はもちろん 「フリーターから正社員に」という方まで、 その人に合わせた活躍のフィールドがあり ます！ まずはスタッフの方々に働きやすい会社で あるための努力を惜しみません。 そんなオーケーのこれからを一緒に支える 仲間になりませんか?

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オーケーストアでの青果部門担当として 業務をお願いします。 【お仕事内容】 ●旬の野菜、果物を陳列 ●家庭で使いやすい形や大きさに商品カット ●お持ち帰りしやすいようにカンタンな包装 ●ゆくゆくはメンバーのマネジメントや育成 など 日々の業務はチームで連携して進める スタイル。 スタッフ間の報連相や、売場全体の動きを 見ながらの調整力が活きる環境です。 ＜転勤なしで腰を据えて働ける＞ 配属先は、ご自宅から通勤90分以内を 目安に決定します。 転居を伴う異動はありません。 地域に根差し、 長く安定して働ける職場です。 ＜オーケーが伸び続ける理由＞ 私たちは「高品質 × Everyday Low Price （毎日が特売日）」を掲げ、 業界屈指の価格競争力と信頼を武器に事業を 拡大中です。 ◆私たちの取り組み ・地域最安を目指す「競合店対抗値下げ」 ・正確な商品情報を伝える「オネストカード」 ・資材コストを抑えながら品質を守る工夫 その姿勢が評価され、年間5?10店舗ペース で新規出店を継続！ 37期連続増収を達成し、2024年には 売上6、228億円を突破しました。 ◆業界未経験からのチャレンジも応援！ オーケーでは、経験よりも「意欲」を大切に しています。 これまでにも、 ・元アパレルの販売員 ・元飲食チェーンのSV ・元コンビニ店長　など 異業種から多数の転職者が活躍中。 初めての小売業界でもしっかりサポート します。 ◆店舗主導で「個性ある売場」を オーケーは「現場主導型」の店舗運営 スタイル。 「高品質・Everyday Low Price」を守る 前提で、現場に大きな裁量があります。 たとえば… ・レイアウトの工夫 ・商品POPの提案 ・スタッフ間の取り組み共有　など 自分のアイデアが売場に反映されることが やりがいにつながります！ 店舗の“顔”としてお客様と接し、 ご意見カードで感謝をいただく場面も あります。 ◆会社概要 資本金：28億6、882万円 売上高：6、228億円（2024年3月期実績） ※過去4年間も継続成長中： 5、524億（2023）→5、236億（2022）→ 5、076億（2021）→4、347億（2020） 従業員数：17、292名（2024年3月時点） 当社は1958年に創業し、おかげさまで業績は 好調を維持し続けております。 現在、神奈川・東京・千葉・埼玉を中心に、 主にスーパーマーケットを150店舗以上 展開しているオーケー。 同業他社での経験者はもちろん 「フリーターから正社員に」という方まで、 その人に合わせた活躍のフィールドがあり ます！ まずはスタッフの方々に働きやすい会社で あるための努力を惜しみません。 そんなオーケーのこれからを一緒に支える 仲間になりませんか?

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オーケーストアでの青果部門担当として 業務をお願いします。 【お仕事内容】 ●旬の野菜、果物を陳列 ●家庭で使いやすい形や大きさに商品カット ●お持ち帰りしやすいようにカンタンな包装 ●ゆくゆくはメンバーのマネジメントや育成 など 日々の業務はチームで連携して進める スタイル。 スタッフ間の報連相や、売場全体の動きを 見ながらの調整力が活きる環境です。 ＜転勤なしで腰を据えて働ける＞ 配属先は、ご自宅から通勤90分以内を 目安に決定します。 転居を伴う異動はありません。 地域に根差し、 長く安定して働ける職場です。 ＜オーケーが伸び続ける理由＞ 私たちは「高品質 × Everyday Low Price （毎日が特売日）」を掲げ、 業界屈指の価格競争力と信頼を武器に事業を 拡大中です。 ◆私たちの取り組み ・地域最安を目指す「競合店対抗値下げ」 ・正確な商品情報を伝える「オネストカード」 ・資材コストを抑えながら品質を守る工夫 その姿勢が評価され、年間5?10店舗ペース で新規出店を継続！ 37期連続増収を達成し、2024年には 売上6、228億円を突破しました。 ◆業界未経験からのチャレンジも応援！ オーケーでは、経験よりも「意欲」を大切に しています。 これまでにも、 ・元アパレルの販売員 ・元飲食チェーンのSV ・元コンビニ店長　など 異業種から多数の転職者が活躍中。 初めての小売業界でもしっかりサポート します。 ◆店舗主導で「個性ある売場」を オーケーは「現場主導型」の店舗運営 スタイル。 「高品質・Everyday Low Price」を守る 前提で、現場に大きな裁量があります。 たとえば… ・レイアウトの工夫 ・商品POPの提案 ・スタッフ間の取り組み共有　など 自分のアイデアが売場に反映されることが やりがいにつながります！ 店舗の“顔”としてお客様と接し、 ご意見カードで感謝をいただく場面も あります。 ◆会社概要 資本金：28億6、882万円 売上高：6、228億円（2024年3月期実績） ※過去4年間も継続成長中： 5、524億（2023）→5、236億（2022）→ 5、076億（2021）→4、347億（2020） 従業員数：17、292名（2024年3月時点） 当社は1958年に創業し、おかげさまで業績は 好調を維持し続けております。 現在、神奈川・東京・千葉・埼玉を中心に、 主にスーパーマーケットを150店舗以上 展開しているオーケー。 同業他社での経験者はもちろん 「フリーターから正社員に」という方まで、 その人に合わせた活躍のフィールドがあり ます！ まずはスタッフの方々に働きやすい会社で あるための努力を惜しみません。 そんなオーケーのこれからを一緒に支える 仲間になりませんか?

オーケーストアでの青果部門担当として 業務をお願いします。 【お仕事内容】 ●旬の野菜、果物を陳列 ●家庭で使いやすい形や大きさに商品カット ●お持ち帰りしやすいようにカンタンな包装 ●ゆくゆくはメンバーのマネジメントや育成 など 日々の業務はチームで連携して進める スタイル。 スタッフ間の報連相や、売場全体の動きを 見ながらの調整力が活きる環境です。 ＜転勤なしで腰を据えて働ける＞ 配属先は、ご自宅から通勤90分以内を 目安に決定します。 転居を伴う異動はありません。 地域に根差し、 長く安定して働ける職場です。 ＜オーケーが伸び続ける理由＞ 私たちは「高品質 × Everyday Low Price （毎日が特売日）」を掲げ、 業界屈指の価格競争力と信頼を武器に事業を 拡大中です。 ◆私たちの取り組み ・地域最安を目指す「競合店対抗値下げ」 ・正確な商品情報を伝える「オネストカード」 ・資材コストを抑えながら品質を守る工夫 その姿勢が評価され、年間5?10店舗ペース で新規出店を継続！ 37期連続増収を達成し、2024年には 売上6、228億円を突破しました。 ◆業界未経験からのチャレンジも応援！ オーケーでは、経験よりも「意欲」を大切に しています。 これまでにも、 ・元アパレルの販売員 ・元飲食チェーンのSV ・元コンビニ店長　など 異業種から多数の転職者が活躍中。 初めての小売業界でもしっかりサポート します。 ◆店舗主導で「個性ある売場」を オーケーは「現場主導型」の店舗運営 スタイル。 「高品質・Everyday Low Price」を守る 前提で、現場に大きな裁量があります。 たとえば… ・レイアウトの工夫 ・商品POPの提案 ・スタッフ間の取り組み共有　など 自分のアイデアが売場に反映されることが やりがいにつながります！ 店舗の“顔”としてお客様と接し、 ご意見カードで感謝をいただく場面も あります。 ◆会社概要 資本金：28億6、882万円 売上高：6、228億円（2024年3月期実績） ※過去4年間も継続成長中： 5、524億（2023）→5、236億（2022）→ 5、076億（2021）→4、347億（2020） 従業員数：17、292名（2024年3月時点） 当社は1958年に創業し、おかげさまで業績は 好調を維持し続けております。 現在、神奈川・東京・千葉・埼玉を中心に、 主にスーパーマーケットを150店舗以上 展開しているオーケー。 同業他社での経験者はもちろん 「フリーターから正社員に」という方まで、 その人に合わせた活躍のフィールドがあり ます！ まずはスタッフの方々に働きやすい会社で あるための努力を惜しみません。 そんなオーケーのこれからを一緒に支える 仲間になりませんか?

オーケーストアでの青果部門担当として 業務をお願いします。 【お仕事内容】 ●旬の野菜、果物を陳列 ●家庭で使いやすい形や大きさに商品カット ●お持ち帰りしやすいようにカンタンな包装 ●ゆくゆくはメンバーのマネジメントや育成 など 日々の業務はチームで連携して進める スタイル。 スタッフ間の報連相や、売場全体の動きを 見ながらの調整力が活きる環境です。 ＜転勤なしで腰を据えて働ける＞ 配属先は、ご自宅から通勤90分以内を 目安に決定します。 転居を伴う異動はありません。 地域に根差し、 長く安定して働ける職場です。 ＜オーケーが伸び続ける理由＞ 私たちは「高品質 × Everyday Low Price （毎日が特売日）」を掲げ、 業界屈指の価格競争力と信頼を武器に事業を 拡大中です。 ◆私たちの取り組み ・地域最安を目指す「競合店対抗値下げ」 ・正確な商品情報を伝える「オネストカード」 ・資材コストを抑えながら品質を守る工夫 その姿勢が評価され、年間5?10店舗ペース で新規出店を継続！ 37期連続増収を達成し、2024年には 売上6、228億円を突破しました。 ◆業界未経験からのチャレンジも応援！ オーケーでは、経験よりも「意欲」を大切に しています。 これまでにも、 ・元アパレルの販売員 ・元飲食チェーンのSV ・元コンビニ店長　など 異業種から多数の転職者が活躍中。 初めての小売業界でもしっかりサポート します。 ◆店舗主導で「個性ある売場」を オーケーは「現場主導型」の店舗運営 スタイル。 「高品質・Everyday Low Price」を守る 前提で、現場に大きな裁量があります。 たとえば… ・レイアウトの工夫 ・商品POPの提案 ・スタッフ間の取り組み共有　など 自分のアイデアが売場に反映されることが やりがいにつながります！ 店舗の“顔”としてお客様と接し、 ご意見カードで感謝をいただく場面も あります。 ◆会社概要 資本金：28億6、882万円 売上高：6、228億円（2024年3月期実績） ※過去4年間も継続成長中： 5、524億（2023）→5、236億（2022）→ 5、076億（2021）→4、347億（2020） 従業員数：17、292名（2024年3月時点） 当社は1958年に創業し、おかげさまで業績は 好調を維持し続けております。 現在、神奈川・東京・千葉・埼玉を中心に、 主にスーパーマーケットを150店舗以上 展開しているオーケー。 同業他社での経験者はもちろん 「フリーターから正社員に」という方まで、 その人に合わせた活躍のフィールドがあり ます！ まずはスタッフの方々に働きやすい会社で あるための努力を惜しみません。 そんなオーケーのこれからを一緒に支える 仲間になりませんか?

オーケーストアでの青果部門担当として 業務をお願いします。 【お仕事内容】 ●旬の野菜、果物を陳列 ●家庭で使いやすい形や大きさに商品カット ●お持ち帰りしやすいようにカンタンな包装 ●ゆくゆくはメンバーのマネジメントや育成 など 日々の業務はチームで連携して進める スタイル。 スタッフ間の報連相や、売場全体の動きを 見ながらの調整力が活きる環境です。 ＜転勤なしで腰を据えて働ける＞ 配属先は、ご自宅から通勤90分以内を 目安に決定します。 転居を伴う異動はありません。 地域に根差し、 長く安定して働ける職場です。 ＜オーケーが伸び続ける理由＞ 私たちは「高品質 × Everyday Low Price （毎日が特売日）」を掲げ、 業界屈指の価格競争力と信頼を武器に事業を 拡大中です。 ◆私たちの取り組み ・地域最安を目指す「競合店対抗値下げ」 ・正確な商品情報を伝える「オネストカード」 ・資材コストを抑えながら品質を守る工夫 その姿勢が評価され、年間5?10店舗ペース で新規出店を継続！ 37期連続増収を達成し、2024年には 売上6、228億円を突破しました。 ◆業界未経験からのチャレンジも応援！ オーケーでは、経験よりも「意欲」を大切に しています。 これまでにも、 ・元アパレルの販売員 ・元飲食チェーンのSV ・元コンビニ店長　など 異業種から多数の転職者が活躍中。 初めての小売業界でもしっかりサポート します。 ◆店舗主導で「個性ある売場」を オーケーは「現場主導型」の店舗運営 スタイル。 「高品質・Everyday Low Price」を守る 前提で、現場に大きな裁量があります。 たとえば… ・レイアウトの工夫 ・商品POPの提案 ・スタッフ間の取り組み共有　など 自分のアイデアが売場に反映されることが やりがいにつながります！ 店舗の“顔”としてお客様と接し、 ご意見カードで感謝をいただく場面も あります。 ◆会社概要 資本金：28億6、882万円 売上高：6、228億円（2024年3月期実績） ※過去4年間も継続成長中： 5、524億（2023）→5、236億（2022）→ 5、076億（2021）→4、347億（2020） 従業員数：17、292名（2024年3月時点） 当社は1958年に創業し、おかげさまで業績は 好調を維持し続けております。 現在、神奈川・東京・千葉・埼玉を中心に、 主にスーパーマーケットを150店舗以上 展開しているオーケー。 同業他社での経験者はもちろん 「フリーターから正社員に」という方まで、 その人に合わせた活躍のフィールドがあり ます！ まずはスタッフの方々に働きやすい会社で あるための努力を惜しみません。 そんなオーケーのこれからを一緒に支える 仲間になりませんか?

オーケーストアでの青果部門担当として 業務をお願いします。 【お仕事内容】 ●旬の野菜、果物を陳列 ●家庭で使いやすい形や大きさに商品カット ●お持ち帰りしやすいようにカンタンな包装 ●ゆくゆくはメンバーのマネジメントや育成 など 日々の業務はチームで連携して進める スタイル。 スタッフ間の報連相や、売場全体の動きを 見ながらの調整力が活きる環境です。 ＜転勤なしで腰を据えて働ける＞ 配属先は、ご自宅から通勤90分以内を 目安に決定します。 転居を伴う異動はありません。 地域に根差し、 長く安定して働ける職場です。 ＜オーケーが伸び続ける理由＞ 私たちは「高品質 × Everyday Low Price （毎日が特売日）」を掲げ、 業界屈指の価格競争力と信頼を武器に事業を 拡大中です。 ◆私たちの取り組み ・地域最安を目指す「競合店対抗値下げ」 ・正確な商品情報を伝える「オネストカード」 ・資材コストを抑えながら品質を守る工夫 その姿勢が評価され、年間5?10店舗ペース で新規出店を継続！ 37期連続増収を達成し、2024年には 売上6、228億円を突破しました。 ◆業界未経験からのチャレンジも応援！ オーケーでは、経験よりも「意欲」を大切に しています。 これまでにも、 ・元アパレルの販売員 ・元飲食チェーンのSV ・元コンビニ店長　など 異業種から多数の転職者が活躍中。 初めての小売業界でもしっかりサポート します。 ◆店舗主導で「個性ある売場」を オーケーは「現場主導型」の店舗運営 スタイル。 「高品質・Everyday Low Price」を守る 前提で、現場に大きな裁量があります。 たとえば… ・レイアウトの工夫 ・商品POPの提案 ・スタッフ間の取り組み共有　など 自分のアイデアが売場に反映されることが やりがいにつながります！ 店舗の“顔”としてお客様と接し、 ご意見カードで感謝をいただく場面も あります。 ◆会社概要 資本金：28億6、882万円 売上高：6、228億円（2024年3月期実績） ※過去4年間も継続成長中： 5、524億（2023）→5、236億（2022）→ 5、076億（2021）→4、347億（2020） 従業員数：17、292名（2024年3月時点） 当社は1958年に創業し、おかげさまで業績は 好調を維持し続けております。 現在、神奈川・東京・千葉・埼玉を中心に、 主にスーパーマーケットを150店舗以上 展開しているオーケー。 同業他社での経験者はもちろん 「フリーターから正社員に」という方まで、 その人に合わせた活躍のフィールドがあり ます！ まずはスタッフの方々に働きやすい会社で あるための努力を惜しみません。 そんなオーケーのこれからを一緒に支える 仲間になりませんか?

オーケーストアでの青果部門担当として 業務をお願いします。 【お仕事内容】 ●旬の野菜、果物を陳列 ●家庭で使いやすい形や大きさに商品カット ●お持ち帰りしやすいようにカンタンな包装 ●ゆくゆくはメンバーのマネジメントや育成 など 日々の業務はチームで連携して進める スタイル。 スタッフ間の報連相や、売場全体の動きを 見ながらの調整力が活きる環境です。 ＜転勤なしで腰を据えて働ける＞ 配属先は、ご自宅から通勤90分以内を 目安に決定します。 転居を伴う異動はありません。 地域に根差し、 長く安定して働ける職場です。 ＜オーケーが伸び続ける理由＞ 私たちは「高品質 × Everyday Low Price （毎日が特売日）」を掲げ、 業界屈指の価格競争力と信頼を武器に事業を 拡大中です。 ◆私たちの取り組み ・地域最安を目指す「競合店対抗値下げ」 ・正確な商品情報を伝える「オネストカード」 ・資材コストを抑えながら品質を守る工夫 その姿勢が評価され、年間5?10店舗ペース で新規出店を継続！ 37期連続増収を達成し、2024年には 売上6、228億円を突破しました。 ◆業界未経験からのチャレンジも応援！ オーケーでは、経験よりも「意欲」を大切に しています。 これまでにも、 ・元アパレルの販売員 ・元飲食チェーンのSV ・元コンビニ店長　など 異業種から多数の転職者が活躍中。 初めての小売業界でもしっかりサポート します。 ◆店舗主導で「個性ある売場」を オーケーは「現場主導型」の店舗運営 スタイル。 「高品質・Everyday Low Price」を守る 前提で、現場に大きな裁量があります。 たとえば… ・レイアウトの工夫 ・商品POPの提案 ・スタッフ間の取り組み共有　など 自分のアイデアが売場に反映されることが やりがいにつながります！ 店舗の“顔”としてお客様と接し、 ご意見カードで感謝をいただく場面も あります。 ◆会社概要 資本金：28億6、882万円 売上高：6、228億円（2024年3月期実績） ※過去4年間も継続成長中： 5、524億（2023）→5、236億（2022）→ 5、076億（2021）→4、347億（2020） 従業員数：17、292名（2024年3月時点） 当社は1958年に創業し、おかげさまで業績は 好調を維持し続けております。 現在、神奈川・東京・千葉・埼玉を中心に、 主にスーパーマーケットを150店舗以上 展開しているオーケー。 同業他社での経験者はもちろん 「フリーターから正社員に」という方まで、 その人に合わせた活躍のフィールドがあり ます！ まずはスタッフの方々に働きやすい会社で あるための努力を惜しみません。 そんなオーケーのこれからを一緒に支える 仲間になりませんか?

オーケーストアでの青果部門担当として 業務をお願いします。 【お仕事内容】 ●旬の野菜、果物を陳列 ●家庭で使いやすい形や大きさに商品カット ●お持ち帰りしやすいようにカンタンな包装 ●ゆくゆくはメンバーのマネジメントや育成 など 日々の業務はチームで連携して進める スタイル。 スタッフ間の報連相や、売場全体の動きを 見ながらの調整力が活きる環境です。 ＜転勤なしで腰を据えて働ける＞ 配属先は、ご自宅から通勤90分以内を 目安に決定します。 転居を伴う異動はありません。 地域に根差し、 長く安定して働ける職場です。 ＜オーケーが伸び続ける理由＞ 私たちは「高品質 × Everyday Low Price （毎日が特売日）」を掲げ、 業界屈指の価格競争力と信頼を武器に事業を 拡大中です。 ◆私たちの取り組み ・地域最安を目指す「競合店対抗値下げ」 ・正確な商品情報を伝える「オネストカード」 ・資材コストを抑えながら品質を守る工夫 その姿勢が評価され、年間5?10店舗ペース で新規出店を継続！ 37期連続増収を達成し、2024年には 売上6、228億円を突破しました。 ◆業界未経験からのチャレンジも応援！ オーケーでは、経験よりも「意欲」を大切に しています。 これまでにも、 ・元アパレルの販売員 ・元飲食チェーンのSV ・元コンビニ店長　など 異業種から多数の転職者が活躍中。 初めての小売業界でもしっかりサポート します。 ◆店舗主導で「個性ある売場」を オーケーは「現場主導型」の店舗運営 スタイル。 「高品質・Everyday Low Price」を守る 前提で、現場に大きな裁量があります。 たとえば… ・レイアウトの工夫 ・商品POPの提案 ・スタッフ間の取り組み共有　など 自分のアイデアが売場に反映されることが やりがいにつながります！ 店舗の“顔”としてお客様と接し、 ご意見カードで感謝をいただく場面も あります。 ◆会社概要 資本金：28億6、882万円 売上高：6、228億円（2024年3月期実績） ※過去4年間も継続成長中： 5、524億（2023）→5、236億（2022）→ 5、076億（2021）→4、347億（2020） 従業員数：17、292名（2024年3月時点） 当社は1958年に創業し、おかげさまで業績は 好調を維持し続けております。 現在、神奈川・東京・千葉・埼玉を中心に、 主にスーパーマーケットを150店舗以上 展開しているオーケー。 同業他社での経験者はもちろん 「フリーターから正社員に」という方まで、 その人に合わせた活躍のフィールドがあり ます！ まずはスタッフの方々に働きやすい会社で あるための努力を惜しみません。 そんなオーケーのこれからを一緒に支える 仲間になりませんか?

オーケーストアでの青果部門担当として 業務をお願いします。 【お仕事内容】 ●旬の野菜、果物を陳列 ●家庭で使いやすい形や大きさに商品カット ●お持ち帰りしやすいようにカンタンな包装 ●ゆくゆくはメンバーのマネジメントや育成 など 日々の業務はチームで連携して進める スタイル。 スタッフ間の報連相や、売場全体の動きを 見ながらの調整力が活きる環境です。 ＜転勤なしで腰を据えて働ける＞ 配属先は、ご自宅から通勤90分以内を 目安に決定します。 転居を伴う異動はありません。 地域に根差し、 長く安定して働ける職場です。 ＜オーケーが伸び続ける理由＞ 私たちは「高品質 × Everyday Low Price （毎日が特売日）」を掲げ、 業界屈指の価格競争力と信頼を武器に事業を 拡大中です。 ◆私たちの取り組み ・地域最安を目指す「競合店対抗値下げ」 ・正確な商品情報を伝える「オネストカード」 ・資材コストを抑えながら品質を守る工夫 その姿勢が評価され、年間5?10店舗ペース で新規出店を継続！ 37期連続増収を達成し、2024年には 売上6、228億円を突破しました。 ◆業界未経験からのチャレンジも応援！ オーケーでは、経験よりも「意欲」を大切に しています。 これまでにも、 ・元アパレルの販売員 ・元飲食チェーンのSV ・元コンビニ店長　など 異業種から多数の転職者が活躍中。 初めての小売業界でもしっかりサポート します。 ◆店舗主導で「個性ある売場」を オーケーは「現場主導型」の店舗運営 スタイル。 「高品質・Everyday Low Price」を守る 前提で、現場に大きな裁量があります。 たとえば… ・レイアウトの工夫 ・商品POPの提案 ・スタッフ間の取り組み共有　など 自分のアイデアが売場に反映されることが やりがいにつながります！ 店舗の“顔”としてお客様と接し、 ご意見カードで感謝をいただく場面も あります。 ◆会社概要 資本金：28億6、882万円 売上高：6、228億円（2024年3月期実績） ※過去4年間も継続成長中： 5、524億（2023）→5、236億（2022）→ 5、076億（2021）→4、347億（2020） 従業員数：17、292名（2024年3月時点） 当社は1958年に創業し、おかげさまで業績は 好調を維持し続けております。 現在、神奈川・東京・千葉・埼玉を中心に、 主にスーパーマーケットを150店舗以上 展開しているオーケー。 同業他社での経験者はもちろん 「フリーターから正社員に」という方まで、 その人に合わせた活躍のフィールドがあり ます！ まずはスタッフの方々に働きやすい会社で あるための努力を惜しみません。 そんなオーケーのこれからを一緒に支える 仲間になりませんか?

オーケーストアでの青果部門担当として 業務をお願いします。 【お仕事内容】 ●旬の野菜、果物を陳列 ●家庭で使いやすい形や大きさに商品カット ●お持ち帰りしやすいようにカンタンな包装 ●ゆくゆくはメンバーのマネジメントや育成 など 日々の業務はチームで連携して進める スタイル。 スタッフ間の報連相や、売場全体の動きを 見ながらの調整力が活きる環境です。 ＜転勤なしで腰を据えて働ける＞ 配属先は、ご自宅から通勤90分以内を 目安に決定します。 転居を伴う異動はありません。 地域に根差し、 長く安定して働ける職場です。 ＜オーケーが伸び続ける理由＞ 私たちは「高品質 × Everyday Low Price （毎日が特売日）」を掲げ、 業界屈指の価格競争力と信頼を武器に事業を 拡大中です。 ◆私たちの取り組み ・地域最安を目指す「競合店対抗値下げ」 ・正確な商品情報を伝える「オネストカード」 ・資材コストを抑えながら品質を守る工夫 その姿勢が評価され、年間5?10店舗ペース で新規出店を継続！ 37期連続増収を達成し、2024年には 売上6、228億円を突破しました。 ◆業界未経験からのチャレンジも応援！ オーケーでは、経験よりも「意欲」を大切に しています。 これまでにも、 ・元アパレルの販売員 ・元飲食チェーンのSV ・元コンビニ店長　など 異業種から多数の転職者が活躍中。 初めての小売業界でもしっかりサポート します。 ◆店舗主導で「個性ある売場」を オーケーは「現場主導型」の店舗運営 スタイル。 「高品質・Everyday Low Price」を守る 前提で、現場に大きな裁量があります。 たとえば… ・レイアウトの工夫 ・商品POPの提案 ・スタッフ間の取り組み共有　など 自分のアイデアが売場に反映されることが やりがいにつながります！ 店舗の“顔”としてお客様と接し、 ご意見カードで感謝をいただく場面も あります。 ◆会社概要 資本金：28億6、882万円 売上高：6、228億円（2024年3月期実績） ※過去4年間も継続成長中： 5、524億（2023）→5、236億（2022）→ 5、076億（2021）→4、347億（2020） 従業員数：17、292名（2024年3月時点） 当社は1958年に創業し、おかげさまで業績は 好調を維持し続けております。 現在、神奈川・東京・千葉・埼玉を中心に、 主にスーパーマーケットを150店舗以上 展開しているオーケー。 同業他社での経験者はもちろん 「フリーターから正社員に」という方まで、 その人に合わせた活躍のフィールドがあり ます！ まずはスタッフの方々に働きやすい会社で あるための努力を惜しみません。 そんなオーケーのこれからを一緒に支える 仲間になりませんか?

オーケーストアの水産部門で業務を お願いします。 【お仕事内容】 ●お魚をはじめとした水産物の加工がメイン ⇒魚を捌く ⇒お客様のニーズに合わせた加工をする ⇒商品の盛付け ⇒品出し、陳列 など 日々の業務はチームで連携して進める スタイル。 スタッフ間の報連相や、売場全体の動きを 見ながらの調整力が活きる環境です。 ＜転勤なしで腰を据えて働ける＞ 配属先は、ご自宅から通勤90分以内を 目安に決定します。 転居を伴う異動はありません。 地域に根差し、 長く安定して働ける職場です。 ＜オーケーが伸び続ける理由＞ 私たちは「高品質 × Everyday Low Price （毎日が特売日）」を掲げ、 業界屈指の価格競争力と信頼を武器に事業を 拡大中です。 ◆私たちの取り組み ・地域最安を目指す「競合店対抗値下げ」 ・正確な商品情報を伝える「オネストカード」 ・資材コストを抑えながら品質を守る工夫 その姿勢が評価され、年間5?10店舗ペース で新規出店を継続！ 37期連続増収を達成し、2024年には 売上6、228億円を突破しました。 ◆業界未経験からのチャレンジも応援！ オーケーでは、経験よりも「意欲」を大切に しています。 これまでにも、 ・元アパレルの販売員 ・元飲食チェーンのSV ・元コンビニ店長　など 異業種から多数の転職者が活躍中。 初めての小売業界でもしっかりサポート します。 ◆店舗主導で「個性ある売場」を オーケーは「現場主導型」の店舗運営 スタイル。 「高品質・Everyday Low Price」を守る 前提で、現場に大きな裁量があります。 たとえば… ・レイアウトの工夫 ・商品POPの提案 ・スタッフ間の取り組み共有　など 自分のアイデアが売場に反映されることが やりがいにつながります！ 店舗の“顔”としてお客様と接し、 ご意見カードで感謝をいただく場面も あります。 ◆会社概要 資本金：28億6、882万円 売上高：6、228億円（2024年3月期実績） ※過去4年間も継続成長中： 5、524億（2023）→5、236億（2022）→ 5、076億（2021）→4、347億（2020） 従業員数：17、292名（2024年3月時点） 当社は1958年に創業し、おかげさまで業績は 好調を維持し続けております。 現在、神奈川・東京・千葉・埼玉を中心に、 主にスーパーマーケットを150店舗以上 展開しているオーケー。 同業他社での経験者はもちろん 「フリーターから正社員に」という方まで、 その人に合わせた活躍のフィールドがあり ます！ まずはスタッフの方々に働きやすい会社で あるための努力を惜しみません。 そんなオーケーのこれからを一緒に支える 仲間になりませんか？

オーケーストアの水産部門で業務を お願いします。 【お仕事内容】 ●お魚をはじめとした水産物の加工がメイン ⇒魚を捌く ⇒お客様のニーズに合わせた加工をする ⇒商品の盛付け ⇒品出し、陳列 など 日々の業務はチームで連携して進める スタイル。 スタッフ間の報連相や、売場全体の動きを 見ながらの調整力が活きる環境です。 ＜転勤なしで腰を据えて働ける＞ 配属先は、ご自宅から通勤90分以内を 目安に決定します。 転居を伴う異動はありません。 地域に根差し、 長く安定して働ける職場です。 ＜オーケーが伸び続ける理由＞ 私たちは「高品質 × Everyday Low Price （毎日が特売日）」を掲げ、 業界屈指の価格競争力と信頼を武器に事業を 拡大中です。 ◆私たちの取り組み ・地域最安を目指す「競合店対抗値下げ」 ・正確な商品情報を伝える「オネストカード」 ・資材コストを抑えながら品質を守る工夫 その姿勢が評価され、年間5?10店舗ペース で新規出店を継続！ 37期連続増収を達成し、2024年には 売上6、228億円を突破しました。 ◆業界未経験からのチャレンジも応援！ オーケーでは、経験よりも「意欲」を大切に しています。 これまでにも、 ・元アパレルの販売員 ・元飲食チェーンのSV ・元コンビニ店長　など 異業種から多数の転職者が活躍中。 初めての小売業界でもしっかりサポート します。 ◆店舗主導で「個性ある売場」を オーケーは「現場主導型」の店舗運営 スタイル。 「高品質・Everyday Low Price」を守る 前提で、現場に大きな裁量があります。 たとえば… ・レイアウトの工夫 ・商品POPの提案 ・スタッフ間の取り組み共有　など 自分のアイデアが売場に反映されることが やりがいにつながります！ 店舗の“顔”としてお客様と接し、 ご意見カードで感謝をいただく場面も あります。 ◆会社概要 資本金：28億6、882万円 売上高：6、228億円（2024年3月期実績） ※過去4年間も継続成長中： 5、524億（2023）→5、236億（2022）→ 5、076億（2021）→4、347億（2020） 従業員数：17、292名（2024年3月時点） 当社は1958年に創業し、おかげさまで業績は 好調を維持し続けております。 現在、神奈川・東京・千葉・埼玉を中心に、 主にスーパーマーケットを150店舗以上 展開しているオーケー。 同業他社での経験者はもちろん 「フリーターから正社員に」という方まで、 その人に合わせた活躍のフィールドがあり ます！ まずはスタッフの方々に働きやすい会社で あるための努力を惜しみません。 そんなオーケーのこれからを一緒に支える 仲間になりませんか？

オーケーストアの水産部門で業務を お願いします。 【お仕事内容】 ●お魚をはじめとした水産物の加工がメイン ⇒魚を捌く ⇒お客様のニーズに合わせた加工をする ⇒商品の盛付け ⇒品出し、陳列 など 日々の業務はチームで連携して進める スタイル。 スタッフ間の報連相や、売場全体の動きを 見ながらの調整力が活きる環境です。 ＜転勤なしで腰を据えて働ける＞ 配属先は、ご自宅から通勤90分以内を 目安に決定します。 転居を伴う異動はありません。 地域に根差し、 長く安定して働ける職場です。 ＜オーケーが伸び続ける理由＞ 私たちは「高品質 × Everyday Low Price （毎日が特売日）」を掲げ、 業界屈指の価格競争力と信頼を武器に事業を 拡大中です。 ◆私たちの取り組み ・地域最安を目指す「競合店対抗値下げ」 ・正確な商品情報を伝える「オネストカード」 ・資材コストを抑えながら品質を守る工夫 その姿勢が評価され、年間5?10店舗ペース で新規出店を継続！ 37期連続増収を達成し、2024年には 売上6、228億円を突破しました。 ◆業界未経験からのチャレンジも応援！ オーケーでは、経験よりも「意欲」を大切に しています。 これまでにも、 ・元アパレルの販売員 ・元飲食チェーンのSV ・元コンビニ店長　など 異業種から多数の転職者が活躍中。 初めての小売業界でもしっかりサポート します。 ◆店舗主導で「個性ある売場」を オーケーは「現場主導型」の店舗運営 スタイル。 「高品質・Everyday Low Price」を守る 前提で、現場に大きな裁量があります。 たとえば… ・レイアウトの工夫 ・商品POPの提案 ・スタッフ間の取り組み共有　など 自分のアイデアが売場に反映されることが やりがいにつながります！ 店舗の“顔”としてお客様と接し、 ご意見カードで感謝をいただく場面も あります。 ◆会社概要 資本金：28億6、882万円 売上高：6、228億円（2024年3月期実績） ※過去4年間も継続成長中： 5、524億（2023）→5、236億（2022）→ 5、076億（2021）→4、347億（2020） 従業員数：17、292名（2024年3月時点） 当社は1958年に創業し、おかげさまで業績は 好調を維持し続けております。 現在、神奈川・東京・千葉・埼玉を中心に、 主にスーパーマーケットを150店舗以上 展開しているオーケー。 同業他社での経験者はもちろん 「フリーターから正社員に」という方まで、 その人に合わせた活躍のフィールドがあり ます！ まずはスタッフの方々に働きやすい会社で あるための努力を惜しみません。 そんなオーケーのこれからを一緒に支える 仲間になりませんか？

オーケーストアの水産部門で業務を お願いします。 【お仕事内容】 ●お魚をはじめとした水産物の加工がメイン ⇒魚を捌く ⇒お客様のニーズに合わせた加工をする ⇒商品の盛付け ⇒品出し、陳列 など 日々の業務はチームで連携して進める スタイル。 スタッフ間の報連相や、売場全体の動きを 見ながらの調整力が活きる環境です。 ＜転勤なしで腰を据えて働ける＞ 配属先は、ご自宅から通勤90分以内を 目安に決定します。 転居を伴う異動はありません。 地域に根差し、 長く安定して働ける職場です。 ＜オーケーが伸び続ける理由＞ 私たちは「高品質 × Everyday Low Price （毎日が特売日）」を掲げ、 業界屈指の価格競争力と信頼を武器に事業を 拡大中です。 ◆私たちの取り組み ・地域最安を目指す「競合店対抗値下げ」 ・正確な商品情報を伝える「オネストカード」 ・資材コストを抑えながら品質を守る工夫 その姿勢が評価され、年間5?10店舗ペース で新規出店を継続！ 37期連続増収を達成し、2024年には 売上6、228億円を突破しました。 ◆業界未経験からのチャレンジも応援！ オーケーでは、経験よりも「意欲」を大切に しています。 これまでにも、 ・元アパレルの販売員 ・元飲食チェーンのSV ・元コンビニ店長　など 異業種から多数の転職者が活躍中。 初めての小売業界でもしっかりサポート します。 ◆店舗主導で「個性ある売場」を オーケーは「現場主導型」の店舗運営 スタイル。 「高品質・Everyday Low Price」を守る 前提で、現場に大きな裁量があります。 たとえば… ・レイアウトの工夫 ・商品POPの提案 ・スタッフ間の取り組み共有　など 自分のアイデアが売場に反映されることが やりがいにつながります！ 店舗の“顔”としてお客様と接し、 ご意見カードで感謝をいただく場面も あります。 ◆会社概要 資本金：28億6、882万円 売上高：6、228億円（2024年3月期実績） ※過去4年間も継続成長中： 5、524億（2023）→5、236億（2022）→ 5、076億（2021）→4、347億（2020） 従業員数：17、292名（2024年3月時点） 当社は1958年に創業し、おかげさまで業績は 好調を維持し続けております。 現在、神奈川・東京・千葉・埼玉を中心に、 主にスーパーマーケットを150店舗以上 展開しているオーケー。 同業他社での経験者はもちろん 「フリーターから正社員に」という方まで、 その人に合わせた活躍のフィールドがあり ます！ まずはスタッフの方々に働きやすい会社で あるための努力を惜しみません。 そんなオーケーのこれからを一緒に支える 仲間になりませんか？

オーケーストアの水産部門で業務を お願いします。 【お仕事内容】 ●お魚をはじめとした水産物の加工がメイン ⇒魚を捌く ⇒お客様のニーズに合わせた加工をする ⇒商品の盛付け ⇒品出し、陳列 など 日々の業務はチームで連携して進める スタイル。 スタッフ間の報連相や、売場全体の動きを 見ながらの調整力が活きる環境です。 ＜転勤なしで腰を据えて働ける＞ 配属先は、ご自宅から通勤90分以内を 目安に決定します。 転居を伴う異動はありません。 地域に根差し、 長く安定して働ける職場です。 ＜オーケーが伸び続ける理由＞ 私たちは「高品質 × Everyday Low Price （毎日が特売日）」を掲げ、 業界屈指の価格競争力と信頼を武器に事業を 拡大中です。 ◆私たちの取り組み ・地域最安を目指す「競合店対抗値下げ」 ・正確な商品情報を伝える「オネストカード」 ・資材コストを抑えながら品質を守る工夫 その姿勢が評価され、年間5?10店舗ペース で新規出店を継続！ 37期連続増収を達成し、2024年には 売上6、228億円を突破しました。 ◆業界未経験からのチャレンジも応援！ オーケーでは、経験よりも「意欲」を大切に しています。 これまでにも、 ・元アパレルの販売員 ・元飲食チェーンのSV ・元コンビニ店長　など 異業種から多数の転職者が活躍中。 初めての小売業界でもしっかりサポート します。 ◆店舗主導で「個性ある売場」を オーケーは「現場主導型」の店舗運営 スタイル。 「高品質・Everyday Low Price」を守る 前提で、現場に大きな裁量があります。 たとえば… ・レイアウトの工夫 ・商品POPの提案 ・スタッフ間の取り組み共有　など 自分のアイデアが売場に反映されることが やりがいにつながります！ 店舗の“顔”としてお客様と接し、 ご意見カードで感謝をいただく場面も あります。 ◆会社概要 資本金：28億6、882万円 売上高：6、228億円（2024年3月期実績） ※過去4年間も継続成長中： 5、524億（2023）→5、236億（2022）→ 5、076億（2021）→4、347億（2020） 従業員数：17、292名（2024年3月時点） 当社は1958年に創業し、おかげさまで業績は 好調を維持し続けております。 現在、神奈川・東京・千葉・埼玉を中心に、 主にスーパーマーケットを150店舗以上 展開しているオーケー。 同業他社での経験者はもちろん 「フリーターから正社員に」という方まで、 その人に合わせた活躍のフィールドがあり ます！ まずはスタッフの方々に働きやすい会社で あるための努力を惜しみません。 そんなオーケーのこれからを一緒に支える 仲間になりませんか？