夜勤専従/病院の看護師/資格取得支援/土日祝休み/正社員/駅チカ/年間休日120日以上/残業なし/社会保険完備/高給与/

【お仕事内容】 ■仕事内容 病院内における看護業務全般、および付帯する業務 ■アピールポイント ■教育制度が充実しています。 30～40代の看護師が多く、経験豊富なスタッフが多く在籍されているため、入職後のサポートもしっかりとあります。 ■残業を抑える取り組みも病院全体で実施されており、育児と両立しながら働きやすい環境です ■職場環境 病床数 140床床（一般140床） 一日の外来人数 398件 看護方式 継続受け持ち制 看護基準 7:1 救急搬入件数 救急件数:月200件 夜勤回数目安 平均4回程度 電子カルテ 有り ■教育制度 発展教育支援勉強会は看護部・学術委員会（病院全体での勉強会）が月1回づつくらいあります。 年に1回法人全体での発表会があります。 ブランクサポート看護職員一人一人が持っている能力を今よりもさらに発揮できるように、 継続教育・キャリアアップ研修を通して専門職業人としての成長・発達を支援しています 教育制度の備考■看護部理念 看護の専門性を深め、安全で信頼される看護を提供しています 【PR・職場情報】 ・働き易い環境 30～40代の看護師が多く、経験豊富なスタッフが多く在籍しています。 残業を抑える取り組みを病院全体で実施しています。 京阪萱島駅からも徒歩圏内です 車通勤可能！月6,000円、スポット利用1回300円 ・充実の教育体制 経験不安な方もサポート体制整えております。 母性、小児、成人と一つの病院に揃っています。 新人看護職員研修では、OJT研修を中心とした、集合研修、ローテーション研修があります。 中途採用者では、中途採用者に対してスムーズに業務が遂行できるように部署内サポート体制を整え、 円滑な人間関係を構築できるよう支援しています。 中途採用者教育計画に基づきながら看護技術チェックシートを活用し今まで経験したことがなくフォローが必要な看護技術を把握し、 サポートしていきます。 クリニカルラダー制度があります。 教育理念に基づき段階的に効率よく必要な知識・実務能力を身につけ、看護実践能力の優れた看護師を育成しています ・安定した法人基盤 社会医療法人格を取得、大阪府を中心に医療・介護施設を多数展開。 大阪府内に4ヶ所の病院を持っていて、万が一の転居も法人内での異動が可能です。 【求人の特徴】 萱島生野病院 看護師/常勤(夜勤のみ)/病棟 この求人は人材紹介事業者の株式会社Fringが取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと株式会社Fringの担当者よりご連絡いたします。

年収4,940,000円

正社員

日中

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■福利厚生など 社会保険 完備（雇用保険、健康保険、厚生年金保険、労災保険） 定年制 有り（60歳） その他手当 ［交通費手当］有り 法人規定による

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